募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
-
同社は、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクルを確立し、
事業ポートフォリオ変革を推進することで、継続的な成長基盤構築を目指しています。Trading&ConsumerBusinessUnitでは、総合商社、卸・小売、食品飲料、
消費財業界のクライアントに対し、既存事業の収益力向上と新価値創造、
およびグローバル経営基盤の高度化に向けた戦略コンサルティングを提供しております。移り変わる消費者の価値観に対応するため、新たな顧客体験創造、生産性向上、グローバル成長戦略策定など、業界全体の変革支援を行っています。
商社チームとの連携により、個社改革だけでなく、エコシステム全体における大規模な変革支援が可能です。注力テーマは、D2Cビジネス改革、バリューチェーン創造、ビジネスモデル変革、人的資本経営など多岐にわたります。
【具体的には】
・移り変わりの激しい消費者の価値観やライフスタイル、購買行動に対応すべく、
新たな顧客体験の創造や生産性向上支援、国内に留まらずグローバル全体の成長戦略策定等業界全体の変革支援を行っています。
・特にアビームのコンシューマーチームは商社チームと連動しているため、個社の改革のみならず、大きなエコシステムの中でよりスケールの大きな変革支援に携わることが可能です。
・コンシューマー領域における注力コンサルティングテーマは以下の通りです。
- 応募資格
-
- 必須
-
日本語での複数年の業務経験
＜マネージャ以上＞
■コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレーターにおいて、プロジェクトマネージャーもしくはチームリーダーとしての複数年の業務経験
＜シニアコンサルタント・コンサルタント＞
■コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレーターにおける複数年の業務経験
■小売り流通・食品・消費財業界に限らない事業会社において、経営企画部門、事業企画部門、物流部門、マーケティング部門、財務・会計部門、IT・DX部門などでオペレーションやシステム改善などの企画や事業開発、全社横断プロジェクト推進の複数年の業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700～2500万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 残業手当 財形貯蓄制度、団体生命保険、退職金制度、評価賞与
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 特別休暇、ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援等）、配偶者出産休暇、産前産後休暇、マタニティ休暇、子育て支援休暇 週休二日制（土日祝）、裁判員休暇等
