募集要項
- 募集背景
- 経営企画室の新設に伴う体制強化のため。役員である室長の直下で、経営課題に幅広く取り組む補佐人材を募集します。
- 仕事内容
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【千葉県市原市】新設「経営企画室 室長補佐」の募集です《年収375～500万》※新設する経営企画室において、室長を補佐しながら、経営企画・業務改善・ 採用企画・社内インフラ整備等を横断的に担当いただきます。
※市場分析・戦略立案、営業部門・工場部門の業務改善支援、業務系インフラの整備、人事企画、採用等、当社業務全般に関わる企画・推進業務を行います。
【雇入れ直後】経営企画室 【変更の範囲】製造業務を除く当社業務全般
【具体的業務内容】
■人材採用・人事企画に関する業務
■MIS等の社内インフラ設計・運営、業務効率化の推進
■市場分析、経営課題の整理および戦略立案支援
■営業部門・工場部門を含む社内業務の運営状況分析、改善提案
【ポジションの魅力】
■新設部門の立ち上げメンバーとして、会社全体を横断する経営企画業務に携わることができます。
■役員である室長の直下で実務経験を積み、将来的には経営企画室の中核人材としての活躍を期待しています。
■これまで培った業務改善・営業・管理部門等での経験やノウハウを、幅広い分野で発揮できます。
【組織構成】
■「室長」－「室長補佐（今回のポジション）」－「課員1名」
※役員である室長の直下、室長補佐として経営企画室を支える中核人材となることを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■PCスキル（Excel等を用いた資料作成・数値管理ができる方）
■基礎的な会計知識、または管理数値への理解がある方
■社内外の関係者と調整しながら、主体的に業務を推進できる方
- 歓迎
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【歓迎要件】
■工場関連勤務経験者
■営業経験者
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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勤務地：千葉管理部／千葉県市原市八幡北町2-11-1
最寄り駅：JR内房線／八幡宿駅 徒歩15分
転勤：無
就業場所：【雇入れ直後】千葉管理部 【変更の範囲】西東京営業所
自動車通勤：可
屋内の受動喫煙対策：有（禁煙・喫煙室無）
- 勤務時間
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勤務時間：8時00分～17時30分
実働時間：8時間
休憩時間：90分
残業の有無：有（月20時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制
年収：375万円～500万円
月給：25万円～33万円
賞与：年2回（7月、12月）
昇給：年1回（7月）
諸手当：資格手当、家族手当、役職手当
通勤交通費：実費支給 上限31,600円/月
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：退職金制度あり（勤続3年以上：確定拠出年金制度）
社宅制度あり（条件あり）、育児休業制度あり
【リモート／在宅／テレワーク】無し
- 休日休暇
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年間休日：115日
休日：日曜、祝日、年間何日か土曜出勤（社内カレンダーあり）
有給休暇：10～20日（入社6ヶ月経過時10日付与）
