プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【愛知:リモート】プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/21~26/09/08求人No:WORKP-408545376
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【愛知:リモート】プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社テンダ
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
【スタンダード上場】プライム案件8割/複数事業で安定した利益あり◎
【職務概要】
大規模システムを中心としたインテグレーション案件のプロジェクトマネージャーとして、名古屋エリアにおける新規請負プロジェクトの立ち上げおよびマネジメントを担っていただきます。

【職務詳細】
・顧客の要望や課題のヒアリング、システム改善提案、見積もり対応
・新規プロジェクトの顧客折衝、要件定義、設計
・プロジェクトの立ち上げからリリースまでの全般的なマネジメント(企画、予算、工数管理)
・メンバーマネジメント、チームビルディング
・AI、RPA、ノーコード/ローコードツールを活用したDX支援

【チーム体制・働き方】
請負プロジェクトとなりますが、お客様先(名古屋周辺)での常駐がメインとなります。プロジェクトメンバーは遠隔地(東京、宮城)にいるため、チャットやオンラインツールを駆使した円滑なコミュニケーションが求められます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・システム開発、インテグレーション案件のプロジェクトリーダー経験(目安3年以上)

【尚可】
・顧客折衝やプリセールスの経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・SES型のプロジェクトではなく、請負型で裁量を持ってリードしたい方
・円滑にプロジェクトを進められる折衝・交渉・説得力を身に着けたい方
・能動的にエンドユーザー様やパートナー様とコミュニケーションが取れる方
・お客様の根本的なDX課題を発掘し、解決に向けて伴走したい方
・常に自身の情報をアップデートする意識のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月~6ヶ月(条件変更なし))
勤務地
愛知県 ※プロジェクト先により異なる
プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:751万~1003万程度
月給制:月額626400円
給与:※ご経験に応じて決定します
賞与:業績査定賞与あり
昇給:有
待遇・福利厚生
関東ITソフトウェア健康保険組合、確定拠出年金(401K)、従業員持ち株会、保養所、永年勤続表彰制度、資格取得支援制度、通勤交通費(上限50,000円/月)、家族手当、資格取得祝金、出産・結婚祝金
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(初年度10日)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇
選考プロセス
書類選考⇒一次選考(現場担当者+採用担当者)⇒最終選考(役員+採用担当者)
※選考状況によって選考回数が異なる場合もございます。※ポジションによっては1回面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社テンダ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■DXソリューション事業■Techwiseコンサルティング事業■ゲームコンテンツ事業

【会社の特徴】
同社は、企業の業務改革を支援する現場実装型AI/DXカンパニーです。AIを単なる技術として提供するのではなく、お客様の業務やデータ、ナレッジ、システム、運用プロセスにAIを組み込み、現場で成果につながる仕組みとして定着させることを目指しています。企画・コンサルティングからシステム開発、自社プロダクト、運用・改善までを一貫して支援できることが、同社の強みです。DXソリューション、AI実装、ITコンサルティング、マニュアル・ナレッジマネジメントなど、それぞれ高い専門性を持つ事業・サービスがあります。これらを組み合わせることで、製造、物流、小売、医療、公共など幅広い業界のお客様が抱える課題を解決し、生産性・品質・収益性の向上に貢献しています。現在は、従来の受託開発中心のビジネスから、AIを核とした継続的な価値提供へと事業を進化させています。AIやDXの可能性を追求するだけでなく、「現場で使われ、成果を生み続けること」にこだわる姿勢が、テンダグループの競争力です。同社は、技術を目的にするのではなく…
設立
1995年6月
資本金
326百万円
従業員数
400名(グループ連結)?
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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