募集要項
- 募集背景
-
質量分析装置の新規開発案件および既存製品の高度化に伴い、
装置全体を俯瞰しながら電気設計を担っていただけるエンジニアを募集しています。
今後は次世代装置の開発も見据えており、将来的には設計の中核メンバーとして、技術的な意思決定や若手育成にも関わっていただくことを期待しています。
- 仕事内容
-
質量分析装置（MS）の製品開発および要素技術開発において、装置全体を意識した電気設計を担当いただきます。
複数の製品を担当し、新規と既存製品両方に携われます。
【職務詳細】
・FPGA／マイコンを用いたデジタル回路設計
・アナログ回路（AD/DA、オペアンプ等）設計
・高電圧回路・電源回路の設計
・温度制御回路設計
・装置電装系の構想設計および仕様検討
・CEマーキング等の法規対応
【使用ツール】
・CAD：図研 CR-8000
・FPGA：Siemens社QuestaSIM、AMD社Vivado、Altera社Quartus Prime
【技術的な魅力】
・アナログからデジタルまで幅広い回路設計に携われる
・微小信号から高電圧まで扱っており、幅広いスキルを磨ける
・装置全体を見渡したアーキテクチャ設計に関われる
・仕様の検討など、製品企画に近いフェーズから開発に関与できる
※開発リーダーとしてのキャリア、技術面を極めるスペシャリストとしてのキャリアなどいくつかの方向性があり、適正やご希望を考慮決定していきます。
【質量分析計とは】
質量分析計は試料中に含まれる微量成分を高感度かつ高い選択性で検出し、分子量や構造情報に基づいて物質を同定・定量できる高度な分析装置です。
一見すると専門性の高い「化学分析」の世界ですが、その活躍の場は私たちの身近な生活と密接につながっています。
例えば、
・食品や飲料に含まれる微量な添加物や異物の確認
・半導体や電子材料に使われる材料中の不純物分析
・研究開発や製造現場における材料・製品特性の把握
・環境中（水・空気・土壌）の有害物質の監視・評価
など、社会の安心・安全を支える場面で用いられています。
同社では、GC-TOFMS に加え、GC-QMS、MALDI-TOFMSなどの先端分析技術を自社で開発し、研究・製造・品質管理といった多様な現場の高度な分析ニーズに応えています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
SI事業部門 MS事業ユニット MS設計部 第2グループ
・MS事業ユニット全体：50名
└MS設計部：19名
└第1グループ：5名（機械設計）
└第2グループ：5名（電気設計）★今回配属予定
└第3グループ：7名（ソフトウェア設計）
- 応募資格
-
- 必須
-
▼必須条件（以下いずれも）
・電気回路設計経験
・回路図作成および動作検証の経験
▼歓迎条件
・周りとコミュニケーションを取りながら、意欲的に取り組める方
・技術的向上心のある方
・計画策定や、メンバー育成等のリーダー的立場の経験
・CEマーキングに関する試験、または報告書作成経験
・FPGAの設計（AMD、Altera等、シミュレーション含む）の経験
・E-CAD、回路シミュレーション、計測器使用 等
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地：東京本社
住所：東京都昭島市武蔵野3-1-2
アクセス：JR青梅線 中神駅から徒歩10分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
会社として環境は整備されていますが本ポジションは業務内容として、実験・評価等があるため基本的に出社で対応されています。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:20
実働時間：7時間50分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
- 年収・給与
-
年収：500～800 万円
月給制
基本給：264000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 5,500~28,000円/月 規定に基づく
家族手当 扶養家族数1人目 17,500円/2人目以降1人につき 6,000円
役職手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
-
【制度】企業年金、社員預金、従業員持株会、各種財形貯蓄、ジョブリターン制度、育児・介護休業 など
【施設】独身寮、各種社宅、社員食堂、スポーツホール、保養所、提携リゾート施設 など
- 休日休暇
-
【年間休日】129日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回（web検査あり）
