募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
■部署概要
配属部署”リソーセス戦略部”では「顧客(情報システム部署)と同じ立場・目線で企画・PJ推進」を担っています。約40名の社員、100社以上の協力会社と連携し情報システム部署の課題解決に取り組んでいます。「顧客とより近い立場で業務したい」「企画・顧客折衝・課題解決」などの上流スキルを磨きたい方にピッタリの部署です。
■業務概要/メインミッション
企業のIT戦略を支える中核メンバーとして、Microsoft 365や認証基盤、社内業務システム(ワークフロー系等基幹システムは対象外)を中心とした企画・構想検討から運用改善までを担っていただきます。※単なる運用担当ではありません。ユーザーに近い立場であるべきITの姿を一緒に描きます。
■業務内容詳細
当社のPM1名、PLクラス2名(社内SE経験者2名、ベンダーPL経験者1名)と協力しながら、業務課題の整理から、システム企画、ベンダーコントロール、運用設計、継続的な改善提案までを一貫して担当し、お客様のIT環境をより良くする役割です。企画支援は主に下記2パターンを想定しています。運用ベンダーの管理を通して現場を知り尽くした企画支援をお任せします。(1)EOL(製品サポート終了)を契機に次期システムや運用のあり方を調査・検討する(2)To-Beを起点に顧客や利用部門と対話しながらあるべきIT環境を構想する
- 応募資格
-
- 必須
-
下記すべてに該当する方
・ITエンジニアとしての就業経験(社内SEとしての導入企画・運用経験、ベンダーでのPMあるいはPL経験)
・下記技術キーワードのいずれかに該当する業務経験をお持ちの方(グループウェア/M365/Okta/Intune/EntraID/デバイスライフサイクル管理) ※上記キーワードは参考、類似領域のキーワードの方も応募歓迎 ※未経験の領域については運用業務と既存PMからの引継ぎをもって立ち上がりをサポート
- 歓迎
- ・企画構想支援のご経験をお持ちの方・運用設計(領域問わず)の経験(運用フロー定義等)
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00~17:45
- 年収・給与
- 718万円~1160万円
- 休日休暇
- 完全週休二日(土日) 年末年始休暇、夏期休暇、GW休暇、慶弔休暇、育児休暇有、育児休暇実績あり、介護休暇、有給休暇(初年度は入社月に応じて付与、最大10日/次年度以降は勤続年数に応じて最大20日)リフレッシュ休暇制度(勤続10年、20年、30年の節目において、連続休暇取得可能)
