募集要項
- 募集背景
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管工事を主軸として今後は新しい事業にもチャレンジしていこうとしています。
これまでの実績による公共工事、信頼による民間工事も今後も増えていくことが考えられます。
新しい若手の社員も増えてきていますが、経験者および有資格者の知識・経験という即戦力の力を借りて、これから一緒に発展していくために募集をしています。
- 仕事内容
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快適な職場環境と働きやすさのもとで経験を発揮できる施工管理職です。■給水・排水管、空調設備等の配管といった公共性の高い社会インフラの工事や民間工事を多数施工しています。
若手育成にも携われる環境で、培った知識と技術を次世代へつないでいきませんか。
■管工事の資格取得を目指している方の資格取得の応援します。
これまでのご経験を活かして、更になるキャリア形成を古田設備工業でされませんか？
いずれも文系理系関係なく出来る仕事です。戸建てや集合住宅、公共施設、インフラなど様々な現場を体験することができます。
＜職場環境＞
数字で見る会社情報
■設立1977年(昭和52年) 創業49年
■年間売上 2億5千万円
■社員数11名
■社員男女比率 男性8名：女性3名
■平均年齢 約40歳
■平均勤続年数 17年
■平均時間外労働時間 月3時間
従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）配管工事
（変更の範囲）会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■経験者のみ募集
・管工事、空調工事、電気工事の実務経験のうちいずれか
・普通自動車免許（場合に応じてAT限定可
- 歓迎
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・管工事の資格取得を目指している方
※資格取得支援制度有
- フィットする人物像
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■管工事、空調工事、電気工事のいずれかの実務経験をお持ちの方
■現場経験を活かしながら、より専門性の高いキャリア形成を目指したい方
■地域に根差した企業で腰を据えて働きたい方
■公共工事や社会インフラに関わる仕事にやりがいを感じる方
■資格取得に積極的で、継続的なスキルアップを目指したい方
■若手社員が増える組織の中で、自身の経験を活かして活躍したい方
■ワークライフバランスを重視しながら施工管理業務に携わりたい方
- 雇用形態
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■正社員/無期雇用
■試用期間3ヶ月(条件に変更はありません)
- 勤務地
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【本社】
山口県下関市豊浦町
JR山陰本線 川棚温泉駅 車で3分
※マイカー通勤可 駐車場有
2024年に新社屋が完成したばかりの綺麗で快適なオフィス（広々とした休憩室やタタミコーナーあり）で働くことができます。
■就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）本社
（変更の範囲）転勤なし
■受動喫煙防止のための取組み
禁煙／屋内禁煙
- 勤務時間
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08:00-17:00
実働7.5時間
休憩90分
- 年収・給与
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■初年度年収350万円 ～
［給料詳細］
基本給：250,000円～
※職歴・経験や保有資格を考慮して給与を決定します。
※本人のご経験・スキル能力により月給は変動します。
※時間外労働分については別途支給します。
【収入例】
4,500,000円 / 入社10年目・20代後半／未経験入社
5,000,000円 / 入社3年目・40代後半／経験入社
5,500,000円 / 入社10年目・50代後半／経験入社
■昇給 年1回
■賞与 年2回 ※決算賞与あり：業績に依る
- 待遇・福利厚生
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【社会保障】
・厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
【各種手当】
・通勤手当：上限18,000円まで(各月)
・資格手当
【福利厚生】
・資格取得支援制度
・育児支援
・託児所あり
・ 毎月第3水曜日は「ノー残業デー」
年に数回の懇親会・季節ごとのイベント（恵方巻やうなぎのランチ会、BBQなど）
・熱中症対策ドリンクの支給※感染症対策として「消毒液設置」の取り組みを行っています。
・定年制度 無
- 休日休暇
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［年間休日105日］
週休2日制(当社カレンダーによる：土・日・祝日他)
・GW・夏季休暇・年末年始
- 選考プロセス
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STEP1 応募書類による選考
STEP2 面接（1回を予定）
STEP3 内定のご案内
- キャリアパス・評価制度
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［キャリアパス］
同社では給排水設備や空調設備など幅広い管工事案件を手掛けており、戸建住宅から集合住宅、公共施設、インフラ設備まで多様な現場経験を積むことができます。
また、資格取得支援制度を活用しながら管工事分野の専門性を高めることが可能です。
経験者の方はこれまで培った知識や技術を活かし、将来的には若手社員の育成や現場運営においても中心的な役割を担うことが期待されています。
［評価制度］
昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。
加えて、業績に応じて決算賞与の支給実績があります。
給与については職歴・経験・保有資格を考慮のうえ決定されるため、これまでの経験やスキルを活かして活躍できる環境です。
