募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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施工管理経験を活かし専門技術を習得！手厚いサポートと充実の福利厚生で長く活躍【職務概要】
千葉事業所管轄プラントにおける「電気・計装」の建設・改修・保全工事の施工管理業務を担当します。
【職務詳細】
・図面確認および現場調査の実施
・施工に必要な書類の作成
・現場での安全管理・工程管理・品質管理
・職人や関係各所との連絡・調整・指揮業務
・自社の独自職業訓練校および配属後のOJTによる専門知識の習得
【魅力・特徴】
・独自の電気・計装専門の職業訓練校を設置しており、計装未経験から着実にプロを目指せる環境です。
・定期的な面談フォロー体制があり、業務進捗やキャリアパスの希望をヒアリングして独り立ちまでサポートします。
・完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日以上、有休消化率70%とワークライフバランスを整えやすい環境です。
・家族手当や資格手当、出張手当、奨学金返還支援制度など手厚い各種手当・制度が充実しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・施工管理の実務経験1年以上（業種不問）
【尚可】
・普通自動車免許（AT限定可）
・計装またはプラント関連の実務経験
・計装士2級の資格
・電気工事施工管理技士の資格
・電気工事士の資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)
- 勤務地
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千葉県市原市今津朝山356-5
JR内房線「姉ケ崎」駅より車で約5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、資格手当、地区手当、出張手当、退職金制度、寮・社宅制度（独身寮：月額12，000円）、奨学金返還支援制度、未消化代休買い取り制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用）、自転車通勤可、外国語自己啓発助成金制度、慶弔見舞金制度、ベネフィット・ステーション
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考 → カジュアル面談 → 1次面接（品川／コーポレート） → 最終面接（各事業所） → オファー面談→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 入社後は同社の職業訓練校で電気・計装の基礎知識を習得。その後は先輩社員とのOJTを通じて、担当業務の幅を広げていただきます！
