募集要項
- 募集背景
- 開発業務の体制強化の為
- 仕事内容
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車載ブレーキECU開発の新チーム立ち上げ！上流工程からマネジメントまで携わる【職務概要】
車載ブレーキ制御ソフトウェアの通信機能開発業務およびプロジェクトリーダー業務を担当いただきます。
【職務詳細】
■リーダー業務
・5～10名程度のチームメンバーを配下に、プロジェクト進捗の管理
・プロジェクトの推進及び、要員、品質、課題、リスク管理を担当
・顧客折衝
・メンバー育成、チームビルディング
■開発内容
・要件定義～評価(請負契約)
■主なツール
・OS：Windows
・言語：C言語
・ツール：CANoeなど
・その他：AUTOSAR CP(DaVinci)
【魅力・身につくスキル】
・要件定義を含む上流設計の知識、経験
・ブレーキおよび通信機能の知識、経験
・AUTOSARの知識、経験
・マネジメントスキル
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・C言語での開発経験3年以上
・車載業界での組み込み開発経験2年以上
・プロジェクトリーダーまたはチームリーダー経験2年以上
・専門学校卒以上
【尚可】
・車載組込みソフトウェア開発の経験
・通信機能に関する知識（CAN）
・ダイアグ機能に関する知識
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターターな方
・チームワークを重視し、協調性のある方
・技術的な探究心があり、課題解決に積極的な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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※プロジェクトによって異なる
※プロジェクトによって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9：00～18：00（所定労働時間8時間00分）
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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役職手当、ライフプラン手当（退職金の前払い）、住宅手当（上限30，000円／月※条件有）、帰省手当（上限60，000円／年※条件有）、次世代育成支援金（子の成長の節目に1人あたり20万円×5回）、慶弔見舞金、従業員持株会、健康保険組合制度利用（旅行補助金、スポーツクラブ割引）他
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制（土日）、GW（9日）、夏季（9日）、年末年始（8日）、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、子の看護休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接１回～2回→内定
※状況により変更になる場合あり
