募集要項
- 仕事内容
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宇宙・防衛マーケットの市場環境、政策動向、予算動向、顧客課題の調査・分析【事業・組織構成の概要】
防衛領域における当社価値創造モデルの提供価値、訴求ポイント、差別化要素整理
当社価値創造モデルを軸とした防衛マーケット戦略立案
など
当社は、社会や企業を取り巻く環境が大きく変化する中で、お客様の経営課題や社会課題の解決により深く貢献するため、価値創造モデルを推進しています。当社価値創造モデルは、AI、セキュリティ、データ活用、モダナイゼーションなどの先進技術と、当社自身の変革で培った知見を組み合わせ、構想策定から実装、運用・改善までを一貫して支援する取り組みです。当統括部では、当社の価値創造モデルを軸に、新たなビジネスモデルの構築と営業戦略の立案・推進を担う組織です。
お客様の経営課題や市場環境の変化を捉え、当社の強みを組み合わせた価値提供モデルを設計し、当社価値創造モデルによる事業成長を加速させます。また、業種・業務ごとの重点領域や提案シナリオを明確化し、営業部門や関係部門と連携しながら、実効性のある営業戦略の策定と営業活動の推進を行います。この中でも特に当グループでは、宇宙・防衛をはじめとする国家安全保障領域を担当しています。
【職務内容】
・宇宙・防衛マーケットにおける市場環境、政策動向、予算動向、顧客課題の調査・分析
・防衛領域における当社価値創造モデルの提供価値、訴求ポイント、差別化要素の整理
・当社価値創造モデルを軸とした防衛マーケット向けマーケット戦略の立案
・アカウント戦略、提案シナリオ、営業施策の企画・推進
・営業部門、事業部門、技術部門との連携
・提案資料、営業資料、顧客向け説明資料の作成・高度化
・案件創出から提案・受注に向けた営業活動の推進
・戦略実行状況のモニタリング、課題抽出、改善施策の立案
【ポジションのアピールポイント】
本事業の魅力は、安全保障という社会的意義の高いテーマに携わりながら、当社価値創造モデルを軸に、お客様の課題を起点とした新たな価値創造に挑戦できる点にあります。国家や社会の安全・安心を支える領域で、社会貢献の実感を得ながら、新しいビジネスモデルの構築や提案シナリオの具体化など、チャレンジを実践することができます。
また、安全保障領域および当社価値創造モデルはいずれも当社の中核事業として位置付けられており、本事業に取り組むことは、今後の当社の成長を牽引する重要テーマに関わる機会でもあります。関係部門と連携しながら営業戦略の策定や営業推進を担うことで、営業戦略・営業推進のリーダーとしての経験を積み、将来的なキャリア形成につなげていくことができます。
- 応募資格
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- 必須
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・SI事業その他IT系企業にて営業、営業企画、事業開発、マーケティング、戦略企画の経験 3年以上
・社内外のステークホルダーを巻き込み、合意形成しながら施策を推進した経験
（課長採用の場合）上記に加えてリーダーやマネジメント役を担った経験
- 歓迎
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・官公庁、防衛領域向けの営業、SI提案、営業企画、事業開発のいずれかの経験
防衛領域における調達プロセス、契約、予算化プロセス、セキュリティ要件のいずれかに関する理解
・SI案件における提案、要件定義、システム構成検討、運用設計、プロジェクト立ち上げ等に関与した経験
・大型案件、中長期案件、複数部門連携案件において、営業戦略立案から案件化・提案推進までをリードした経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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長期勤続によりキャリア形成を図るため
（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像・ソフトスキル】
・安全保障の社会的意義や重要性に関心を持ち、責任感を持って取り組める方
・既存のやり方にとらわれず、防衛領域における新たなSIビジネス創出に挑戦できる方
・不確実性の高いテーマに対しても前向きに取り組み、周囲を巻き込みながら前進できる方
・戦略立案にとどまらず、営業現場での顧客アプローチ、提案活動、改善まで主体的に推進できる方
・中長期的な視点を持ち、粘り強く関係構築・案件創出に取り組める方
【職場環境】
リモートワーク：週1程度可能
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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勤務時間 8:30～17:15（コアタイムなし完全フレックス制度適用）
テレワーク制度あり
- 年収・給与
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主任：年収700～1000万円
プロフェッショナル：年収930～1200万円
- 待遇・福利厚生
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待遇・福利厚生
【施設】社内食堂・売店、従業員クラブ、グラウンド、体育館、契約保養所など
【各種制度】退職金・DC年金制度、財形貯蓄、従業員特殊会、資産形成アドバイスサービス
【人事・人材開発】
・階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援
・キャリアデザイン支援プログラム、オンライン動画学習サービス
・社内公募制度
- 休日休暇
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【休日】
完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日など
年間休日126日
- 選考プロセス
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・NECへの応募
応募は人材紹介会社から行う。その時に職務経歴書、履歴書を提出する
・NECでの書類選考
通常、10日～2週間で結果が届く。書類選考通過の場合は同時に一次面接の
日程調整を行う。
・一次面接
zoomによる1時間程度の面接を行う。
・最終面接
一時面接通過の場合、日程調整の上で、zoomによる最終面接を行う。
最終面接前に、適性検査（性格検査）とリファレンスチェックが行われる。
・入社条件通知書
最終面接合格の場合には入社条件通知書が送付される。
入社予定日と報酬等の条件が記載された通知。承諾の場合サイン捺印をす
ることで、内定確定となる。
NECへの応募から内定までは通常は一か月から一か月半ほどかかります。
