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【神奈川:リモート】広報担当(BtoBマーケ) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/19~26/09/02求人No:WORKP-409057522
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【神奈川:リモート】広報担当(BtoBマーケ) ※土日休み ※年間休日120日以上

加賀FEI株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員の為
仕事内容
独立系グローバルエレクトロニクス商社◎福利厚生充実◎
【職務概要】
技術商社として国内外に事業を展開する同社にて、企業ブランド価値の向上に向けた広報・ブランディング活動全般を担当します。

【職務詳細】
・マーケティングコミュニケーションおよびブランディング活動全般への支援、提案
・コーポレートサイトの運営(GA4やGoogle Search Consoleを活用したサイト分析・改善等)
・広報活動(プレスリリースの作成、展示会の企画・運営、SNS運用)
・社内外向けコンテンツの企画・制作および展示会・イベント運営
・ブランディング施策の推進
・社外ベンダーや社内関係部門(経営層・事業部等)との連携・調整

===働き方===
全社の出社率は40~60%以下を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。


【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】全てに該当する方
・BtoBビジネスでの経験
・コーポレートサイトの運営経験(Google Analytics (GA4)やGoogle Search Console等を活用したサイト分析・改善経験)
・広報活動経験(プレスリリース作成、展示会の企画・運営、SNS運用等)
・Microsoft Office(PowerPoint、Excel等)の実務利用経験

【尚可】
・HTML、CSSを使ったCMSでのサイト構築実績
・ブランディング活動の企画立案および運営経験
・デジタルマーケティングツール運営経験
・外部メディアとの関係構築、各種取材対応経験
・日常英会話および英文資料・メールの読解と作成(目安:TOEIC600点以上)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
社内外の複数の部門やベンダーと円滑にコミュニケーションを期待できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
神奈川県横浜市港北区新横浜2-100-45 新横浜中央ビル
JR各線「新横浜」駅北口から1分(駅から直結)
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分(所定労働時間:7時間30分)
年収・給与
年収:500万~750万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤費補助、京浜地域手当、ファミリーアシスト(家族手当)、リモートワーク制度、時短制度、出産・育児支援制度、研修支援制度、職場行事援助金等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、育児休職制度、介護休職制度等
選考プロセス
書類選考→1次面接(WEB)→適性検査(性格検査)→最終面接(対面)→内定
※最終面接の交通費は支給なし(居住地による)

※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
加賀FEI株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■自動車、AV機器、通信機器、情報処理機器向けなどの民生用・産業用電子デバイス製品の販売■アプリケーションボードの開発、設計、販売■マイコンの民生用・産業用 用途別組込みソフトの開発および販売■IoT無線通信モジュールの開発および販売

【会社の特徴】
同社は、半導体をはじめとする電子デバイスや関連する技術を、大手電機・通信メーカーや自動車メーカーなどのお客様へ提供する「エレクトロニクス商社」です。
2019年1月に富士通グループから加賀電子グループの一員となり、より幅広い商材と強力なEMS機能を持つことで、お客様の変化に、より迅速に、かつ柔軟にワンストップで支援できるビジネスパートナーとなるべく、変化を続けています。
商社の枠組みに閉じないトータルサービスを提供することにより、お客様より高い評価を得ています。
設立
1952年5月
資本金
48億7768万3581円
従業員数
950名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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