財務・コントローラー
【東京:リモート】財務 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/19~26/09/02求人No:WORKP-409100778
NEW財務・コントローラー

【東京:リモート】財務 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社リビングコーポレーション
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
★プライム上場G★年間休日125日/服装自由/残業10~20H程度◎/副業OK!
======☆☆おすすめポイント☆☆======
■【安定基盤】
東証プライム上場G/海老蔵や橋本環奈のCMが話題!
3件に1件が飯田グループの建売住宅という強み◎
■【働きやすさ】
年間休日125日/完全週休2日制(土日祝休み)
残業月10H~20H/リモート、時差出勤可能!
========================
【職務概要】
財務戦略や資金管理業務を中心に、
財務部門の中核メンバーとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・金融機関との折衝および各種調整 ・仕訳入力 
・資金移動業に関する供託管理   ・銀行残高管理
・データ集計、分析、調査     ・キャッシュフロー管理
・業務フローの整備やDX推進    ・国内外の送金対応 
・資本政策の立案および実行    ・入出金管理  
・資本市場調達の企画運営     ・決算仕訳調整
・証券会社や会計事務所など外部パートナーとの調整業務
・資金繰り管理 等



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■下記いずれかのご経験
・事業会社における財務業務経験をお持ちの方
・金融機関での融資業務経験をお持ちの方

【尚可】
■資金繰り管理の経験をお持ちの方
■金融機関との折衝経験をお持ちの方

【今後の展望】
不動産の新たな価値創造に挑戦しており、
2026年にはフィリピンへの拠点開設も予定しています。
国内だけでなく海外も視野に入れた事業展開を進めています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体的に課題を見つけ、改善へ取り組める方
・変化を前向きに楽しみながら業務へ取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
150-0002 東京都渋谷区渋谷4-2-12EDGE南青山2F
東京メトロ銀座線「表参道」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時45分(所定労働時間7.75時間)
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
副業OK/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度(一部従業員利用可)確定拠出年金制度(401K)/従業員持株会(飯田グループホールディングス)/再雇用制度(65歳迄) 、家賃補助、寮社宅(単身赴任者など会社規定あり)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】/完全週休二日制(土日)祝/夏季3日/年末年始6日
/夏期休暇 等
選考プロセス
筆記・Web試験 :無 面接回数:2回 オンライン面接 :可
一次面接→二次面接※原則職場見学も兼ねた対面面接ですが、必要に応じて一次面接はWeb面接対応も可能です。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社リビングコーポレーション
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■不動産開発事業 ■不動産クラウドファウンディング事業 ■中古再生事業 ■PM事業

【会社の特徴】
■同社は、創業以来、賃貸用のRC造マンション、木造アパートの開発を中心に、土地有効活用事業、PM事業、ホテル開発事業等へ事業領域を拡大してきました。

■2015年に前身会社より不動産事業が独立し、2016年に大手不動産会社の子会社となり、現在の社名へと商号変更しました。

■オーナーには最大限の経済的メリットを与え、入居者にも快適性・利便性に加え、人に自慢したくなるような高い意匠デザインを演出することで「合理性+デザイン」という新たな価値の創造を通じ、他にはない高付加価値型のマンション、アパートの企画開発を強みにしています。

■近年は新しい建物企画にもチャレンジするなど、進化し続けることを大切にしております。
設立
2015年8月
資本金
1億円
従業員数
74名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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