募集要項
- 仕事内容
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- 製品別の最適な生産拠点・生産方法の企画・提案
- 国内外の生産子会社、OEM先、調達先を含めた生産スキームの設計
- 既存製品の生産体制見直し・改善提案
- 工場建設・統廃合・再編に関する企画立案
- 生産効率・収益性を踏まえた工場・設備投資計画の策定
- 海外工場（例：ベトナム）での生産品目の検討・移管企画
- 製品・工場単位での収益・コスト分析
- 採算性に課題のある製品・生産ラインの改善企画
- 生産移管や内製化／外注の判断を含めた収益改善施策の立案
- 新規事業における生産体制・調達体制の構想・立ち上げ
- 新しいモノづくりの仕組み、新しいサプライチェーンの構築
- デジタル活用を含めた生産最適化の検討
- 事業部・製品本部・生産技術・調達管理部との連携
- 生産子会社・グループ会社との調整業務
- テーマ別プロジェクト（工場立上げ、収益改善など）の推進
- 応募資格
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- 必須
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【必要経験】
・類似業務の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代～54歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 日勤
- 年収・給与
- 600万円 ～ 700万円
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
