募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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充実の研修と明確な評価制度でステップアップを叶える開発職【職務概要】
大手メーカーや大手ベンダーを中心としたプロジェクトにて、詳細設計から各種テスト工程に及ぶシステム開発業務を担当します。
【職務詳細】
・アプリケーション開発およびシステム開発の各種プロジェクト業務
・詳細設計、プログラミング、各種テスト（単体・結合・総合テスト）業務
・AI技術を活用した民間企業向けシステム等の企画・詳細設計・開発・運用・保守
・半導体製造業向け生産管理システム（DELMIA Apriso）のカスタマイズ開発における詳細設計および開発
・社会福祉施設向けパッケージシステムや自治体向け介護保険システム等の詳細設計・開発
・開発環境：C#、VB.NET、Java、JavaScript、HTML、CSS、SQL Server、Oracle Database等
・スキルアップに向けたEラーニング受講やリスキリング制度（給与100%保証）の活用
・導入研修（入社後1～3日間：会社方針、ビジネスマナー、情報セキュリティ等）への参加
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・アプリケーション開発もしくはシステム開発における詳細設計～受け入れテストまでの何らかのご経験
【尚可】
・Java、C#、VB.NETなどの開発経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・ステップアップの道筋が見える環境で働きたい方
・納得感のある評価制度でキャリアを構築したい方
・新しい技術の習得や技術力の追求に積極的な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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配属先により異なる
プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分／9時00分～18時00分（実働8時間）※プロジェクト先により異なります。
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額275000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給／残業手当（1分単位で全額支給）／家族手当（配偶者：月13，000円、子ども：月6，000円※子どもは満18歳まで）／借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)※引越費用全額支給／確定拠出年金制度（401K）／慶弔金制度／定期健康診断／労働組合有／提携保養所有／他
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日123日】土、日（完全週休二日制）、祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇制度有り ※定例会有（年二回／土曜）
- 選考プロセス
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面接（1～2回）+適性検査（性格診断）→内定 ※筆記試験：なし
※状況により変更になる場合あり
