プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【岡山:リモート】DX推進プロジェクト担当(製造業向けデジタル化支援)
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掲載期間:26/08/18~26/09/01求人No:WORKP-409039319
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【岡山:リモート】DX推進プロジェクト担当(製造業向けデジタル化支援)

双葉電機株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
製造業のDXを推進!日立グループ特約店でプロジェクト推進に挑む
【職務概要】
同社にて、製造業を中心としたお客様企業に対するDX化の
企画立案・構想検討支援および、プロジェクトマネージャの補佐としてプロジェクト推進全般を担当していただきます。

【職務詳細】
・製造業を中心としたお客様企業に対するDX化に関する
 提案業務のサポート
・お客様の業務課題や現状整理を行い、
 DX化に向けた企画立案・構想検討の支援
・受注したDX関連案件において、プロジェクトマネージャの補佐として
 プロジェクト推進を担当
・プロジェクト計画の整理・資料作成支援
・社内外関係者(お客様、パートナー企業、社内メンバー)との
 調整・連携
・進捗状況の把握および課題・リスクの整理、報告
・プロジェクトを通じて得た知見やノウハウの共有・蓄積への貢献




【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・情報システム部門または生産技術部門において、
 情報システムや設備に関する企画業務、
 もしくは導入プロジェクトに携わった経験

【尚可】
・IPA(情報処理推進機構)のITストラテジスト
 またはプロジェクトマネージャ資格を保有している方、
 もしくは同資格を取得可能な水準の実務経験

◎魅力・特徴◎
・広々とした新しく綺麗なワンフロアで、営業・技術・その他部署が
 スムーズにコミュニケーションを取れる環境です。
・置き型社食や企業内保育園など、社員が働きやすい環境整備と
 人財育成に力を入れています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・困難な状況に直面しても粘り強く取り組むことができる方
・現状に対して課題意識を持ち、改善点を論理的に整理・可視化できる方
・多様な価値観を尊重し、関係者と協力しながら業務を進められる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
岡山県岡山市南区福成2丁目23番18号
JR宇野線「備前西市」駅より車で15分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時30分~17時30分
年収・給与
年収:417万~632万程度
月給制:月額245000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(12月、3月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、管理職手当、資格手当、従業員持株制度、財形貯蓄制度、住宅融資、共済会、社内旅行、社内同好会(フットサル・ゴルフ等)、テレワーク制度、置き型社食、企業主導型保育園(社内保育園)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、GW、年次有給休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 面接(2~3回)+適性検査 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
双葉電機株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■電気機器・重電機・空調機・情報・映像・通信・工機製品の販売及び保守サービス■FAシステム・環境・空調・省エネシステムの設計施工及びメンテナンス■機械器具設置工事、電気工事、管工事、通信工事

【会社の特徴】
同社は、大手グループの専門商社であり、エンジニアリング会社でもあります。事業内容はFA(ファクトリー・オートメーション)システムや情報ソリューションをはじめ、多岐にわたるもの。環境・生活全般から都市機能にいたるまで、あらゆる分野のシステム開発から、その運用・メンテナンスまでをトータルで手掛けています。
「技術と心でお客様に満足してもらう」という創業以来の基本姿勢を貫き、皆様の信頼を得てきた事で発展を遂げてきました。商社・システムエンジニアリング会社として、創意工夫をこらし、お客様のニーズに応える最適なシステム・製品を提供する事を目指して、日立グループをはじめとする有力メーカーと連携し、その総力を結集しています。
設立
1946年3月
資本金
4950万円
売上高
96.3億円(2022年度実績)
従業員数
172人
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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