募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員
- 仕事内容
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外資系クライアント向けコントラクトサービスの事業責任者として、担当エリアの複数拠点を統括し、サービス品質・収益性・顧客満足度の向上を推進します。・担当エリア（10～15店舗）の事業運営全体の統括
・外資系クライアントとのリレーション構築・強化
・定例会議やレビューを通じた課題抽出および改善提案
・売上、コスト、品質、人員など各種KPIの設計・管理
・店舗責任者（店長・マネージャー）のマネジメントおよび組織強化
・サービス品質向上およびオペレーション最適化の推進
・クライアントニーズに基づく改善施策や新規提案の企画・実行
・社内関係部門と連携したプロジェクト推進
・英語でのレポーティング、プレゼンテーション、交渉業務
- 応募資格
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- 必須
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・多店舗・多拠点ビジネスにおけるマネジメント経験（複数店舗統括レベル以上）
・クライアントまたは経営層との折衝、リレーションマネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力（会議・交渉・レポーティング対応可能なレベル）
・サービス品質向上やオペレーション改善を主導した経験
- 歓迎
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・フードサービス業界での経験・知識
・外資系企業またはグローバル環境でのマネジメント経験
・アカウントマネジメント経験
・金融業界に関するリテラシー
- 雇用形態
- 正社員 試用期間6カ月
- 勤務地
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東京都中央区築地
最寄り駅：汐留駅・築地市場駅
リモート可
- 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
・フレックスタイム制
・コアタイム：10:00～16:00
・残業時間：記載なし
- 年収・給与
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年収800万円～1,200万円（月給制）
・賞与あり（夏季：固定1カ月、冬季：業績賞与）
・昇給あり
・残業手当：法定通り支給
- 待遇・福利厚生
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・交通費一部支給（上限5万円）
・各種社会保険完備
・確定拠出年金制度
・管理栄養士手当
・育児・介護休業制度
・寮・社宅制度
・共済会加入（宿泊施設・テーマパーク・スポーツクラブ優待等）
・財形貯蓄制度
・各種共済給付金・団体保険
・従業員食事補助制度
・英語レッスン
・新入社員研修、フォローアップ研修、管理職研修、階層別研修など各種教育制度
- 休日休暇
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完全週休2日制
・土日祝休み（休日出勤時は振替休日取得）
・年次有給休暇
・特別有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・その他会社規定による休暇
■年間休日120日
