募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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東証プライム上場グループ／リモート／立ち上げから顧客対応まで一貫して携わる【職務概要】
同社のマネージドサービス「GASSAI」において、サービスを支えるエンジニアリング業務（企画・設計・開発・運用）を担当していただきます。
【職務詳細】
・GASSAI内のネットワーク関連サービスの企画・設計
・サービス立ち上げ（設計・構築・検証）
・サービス提供に向けた開発業務（自動化・仕組み化の推進）
・リリース後の運用設計および改善活動
・顧客対応（要件整理、技術的説明、改善提案）
【魅力】
・サービス立ち上げから顧客対応まで一貫して担当
・Network as a Serviceなど新たな提供形態の検討・推進
・従来のネットワーク業務に加え、開発要素も含む上流志向のポジション
・技術力だけでなく、サービス視点を磨ける環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
※以下のいずれかに該当する方
・ネットワークシステムの設計／構築／運用の経験（特に運用経験がある方）
・ネットワーク運用サービスの設計／運用の経験
・自動化／IaCの実装／運用経験
【尚可】
・サービスマネージャ（アーキテクト）としてリーダーを目指したい方
・サービス／ソフトウェア開発
（Python、Terraform、ServiceNowなどサービス基盤開発）の経験
・AI開発やAIツール活用を実施した業務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都江東区豊洲1-1-1
東京メトロ有楽町線「豊洲」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：10時30分～15時00分※標準的な勤務時間：9時00分～17時30分）
- 年収・給与
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年収:456万～850万程度
月給制：月額264000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、時間外勤務手当、育児時間、育児休職、時短勤務、介護休暇、介護休職、確定拠出年金制度(DC)、BIPROGY健康保険組合、BIPROGY福祉会、BIPROGY労働組合
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月29日～翌年1月3日)、年次有給休暇(入社初年度4～14日※入社月で変動、2・3年度目：16日、4年度目以降：20日)、リフレッシュ休暇、特別有給休暇、積立特別有給休暇
- 選考プロセス
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営業：書類選考→ 一次面接（対面）→ 最終面接（web）→ 内定
その他職種：書類選考→ 一次面接（web）+適性検査 → 最終面接（web）→ 内定
※状況により変更になる場合あり
