募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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■プライム上場G■受託案件を主導◎■AI活用×アジャイル開発でスキルアップ◎＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◎客先常駐から自社受託へ！案件持ち帰り体制の立ち上げを主導！
◎要件定義・顧客折衝からレビューまで一気通貫で裁量大きく活躍！
◎AIツールを積極活用！アジャイル開発で効率的なプロセスの構築！
◎1週間スプリントのアジャイル開発！スピード感と成長を重視！
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電子書籍会社様のECサイトにおける管理システムの開発・運用保守PJにて、
開発チームのリーダーとしてプロジェクト推進全般を担当します。
客先常駐から自社内受託開発への案件持ち帰りに伴い、
受託開発体制への移行、顧客折衝、開発プロセスのマネジメント、
品質管理を一貫して主導していただきます。
■1週間スプリントのアジャイル開発における計画策定・進捗管理・リソース調整
■毎週のタスク抽出および各担当メンバーへのチケット割り振り・進捗フォロー
■開発成果物・コードの最終レビュー、リリース資材の最終チェック
■お客様への進捗報告、要件整理、折衝・調整業務
■AWS環境に関連する作業、毎週の定例リリース作業の取りまとめ・実施
※現在は客先常駐ですが、今後は案件持ち帰り（自社内受託開発）を計画。
持ち帰り後は、リモート勤務が可能です！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■システム開発プロジェクトにおけるチームマネジメント経験（目安2年以上）
■Webアプリケーションの開発実務経験（目安5年以上）
【尚可】
■AWSおよびDockerを活用した開発・インフラ運用の知見
■アジャイル（スプリント）開発でのプロジェクト管理経験
■コードレビューやリリース作業、受託・常駐案件での顧客折衝経験
■PHP（特にCakePHP等のフレームワーク）での開発経験
※現在、客先常駐にて業務を遂行しておりますが、
今後は案件持ち帰り（自社内受託開発）を計画しております。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・メンバーと円滑にコミュニケーションをとり、チーム全体の生産性を高められる方
・新しい技術やツールを積極的に取り入れ、業務効率化を楽しめる方
・現場の課題に対して主体的に動き、計画策定やプロセス改善を主導できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月間※給与条件・待遇等に差異なし)
- 勤務地
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東京都大田区大森北1-6-8 ウィラ大森ビル7F
※常駐先：神奈川県横浜市
JR京浜東北線「大森」駅北口 徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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9：00～18：00
※プロジェクトにより異なる場合があります。
- 年収・給与
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年収:550万～825万程度
月給制：月額354838円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(7月)
- 待遇・福利厚生
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定期健康診断、通勤費（実費）、慶弔見舞金（結婚・出産・死亡弔慰など）、資格取得支援制度、退職金制度、企業型確定拠出型年金（401k）、総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度、クラブ活動支援、PSIコミュニティ（社員のコミュニケーション推進施策）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、有給休暇（継続年数により10～20日）、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、看護・介護休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（web)→最終面接(対面）→内定
※状況により変更になる場合あり
