募集要項
- 募集背景
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TOPPANホールディングスの中核企業として、エレクトロニクス、生活・産業、情報ソリューションの3領域で事業を展開している同社。
中でも、AI需要の急速な拡大を追い風に、半導体関連製品を手がけるエレクトロニクス事業は、グループ全体を牽引する成長領域として力強く伸長しています。
この持続的な成長を確実なものにするため、生産体制の効率化が最重要課題です。
そこで今回、次世代半導体パッケージの量産ライン自動化を推し進める、設備導入のリーダーを募集することになりました。
- 仕事内容
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次世代半導体パッケージ量産ラインの自動化設備導入に向け、工程の洗い出しから仕様策定、設備メーカー選定、導入・立ち上げまでをお任せします。
社内外の関係者と連携し、最適な生産ライン構築を目指していただきます。
＜おすすめポイント＞
・先端の半導体製造現場で活躍
・ゼロから生産ラインを構築できる裁量
・自身のアイデアや経験をダイレクトに反映
■業務内容
・自動化プロセスの企画・要件定義
- 工場の自動化するべき工程の特定と優先順位付け
- 自動化設備の仕様書作成と要件定義
・メーカー選定・折衝
- 国内外の設備メーカーの選定および詳細な仕様検討
- 設備メーカーとの価格・納期・技術仕様に関する折衝・調整業務
・工場への導入・立ち上げ支援
- 工場への自動化設備の設備導入・立ち上げおよび稼働支援
■期待する役割
自動化設備導入プロジェクトの推進役として、工程設計から現場導入まで一貫して担当し、組織の生産性向上と競争力強化に貢献していただきます。
■研修制度
階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「TOPPANビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」といった教育プログラムも準備されています。
■働きがい
次世代生産ラインをゼロから構築できる裁量の大きなポジションです。
自らのアイデアや経験を活かし、先端の半導体製造現場でダイナミックな変革をリードできます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
エレクトロニクスビジネスユニット製造戦略本部 第三部への配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれも必須
・半導体製造設備や自動化技術に関する知識や実務経験
・要件定義・仕様作成の実務経験
・設備メーカーとの仕様検討・折衝経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区芝浦3-19-26
アクセス：JR各線「田町駅」より徒歩8分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
詳細は選考にてご確認ください
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：500～800 万円
月給制
基本給：265000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：10500円
12000円
変動手当：家族手当 20歳以下の扶養家族一人当たり20,000円／月額（人数上限無）
都市手当
研究員手当
役付手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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独身寮（社宅なし）、財形貯蓄制度、財形融資制度、介護勤務短縮制度
持株制度（補助金制度による従業員持株制度）、保養所、診療所
■教育制度・資格補助
・TOPPANビジネススクール（自己啓発のための各種仕組みとコンテンツ）
・海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策）
- 休日休暇
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【年間休日】129日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回（筆記試験あり）
人事面接→現場面接→役員面接
※選考フローは変動する可能性があります。
