募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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■賞与年4回■リモートワーク可■所定労働時間7時間■【職務概要】
本ポジションでは、ビジネス部門の各部署と連携しながら、業務改善や業務効率化に関する取り組みを推進していただきます。
【職務詳細】
・各部署への業務ヒアリング、業務プロセスの整理・課題の言語化
・業務要件の整理および要件定義
・ノーコードツールやAI、SaaS等を活用した業務フロー／業務ツールのプロトタイプ作成・検証
・利用部門からのフィードバックを踏まえた改善・改修
・業務改善サイクルの継続的な推進
【ポジションの魅力】
・各部署と近い距離で業務改善に取り組み、現場の課題を起点としたDXを主体的にリードできる立場です
・特定の業務領域に限定されず、社内業務全般を対象に、都度異なるテーマに向き合えるポジションです
・調整や管理のみを担う役割ではなく、自ら設計・実装した仕組みを業務に定着させていく役割を担います
・業務理解、要件整理、仕組み化といったスキルを軸に、社内DXを牽引するキャリアを築くことができます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プログラミングの実務経験、またはそれに準ずる技術的バックグラウンド（Python、JavaScript 等）
・業務要件を踏まえたシステム／ツールの設計・構築に携わった経験
（ノーコード／ローコードツールを含む）
・業務ヒアリングから要件定義、プロトタイプ作成・検証、改善までの一連のプロセスを自身がリードして回した経験
・システムやツールの導入にあたり、要件整理や導入判断を含むプロジェクトに関与した経験
・関係部署などのステークホルダーと連携しながら、手を動かしつつ業務改善やシステム導入を前に進めた経験
※ ベンダー側／事業会社側いずれの立場での経験でも可
※ システムやツールの種類は問いません
【尚可】
・AIを活用した業務プロセス改革や業務改善プロジェクトへの参画経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・業務ヒアリングを通じて、表に出ていない課題や改善ポイントを整理できる方
・自社の事業や業務への理解を深めながら、現場のオペレーションに寄り添った提案ができる方
・業務要件の整理から仕組み化、改善までを主体的にリードすることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区築地5-3-2
都営地下鉄大江戸線「築地市場」駅A2出口より1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 10時00分～18時00分（所定労働時間7時間）
- 年収・給与
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年収:700万～1200万程度
月給制：月額500000円
給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回（6月・9月・12月・3月）
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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家賃補助制度、在宅勤務手当、副業可（許可制）、週4日勤務／短時間勤務制度（入社2年目から）、自己充実休暇制度（自己啓発・社会貢献・配偶者の海外赴任同行・不妊治療等）、語学・ビジネス留学制度、私費留学休職制度、診療所併設、定期健康診断、社内カフェテリア
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 年次有給休暇、特別休暇（結婚・服喪・転任・妻の出産・介護等）、出産休業（産前産後19～25週）、育児休業、リフレッシュ休暇（勤続満5年から勤続満30年まで5年ごとに13日ずつ付与）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
