募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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特化型人材プラットフォームを展開する企業で複数拠点を統括し経営に携わる＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝
食・ホテル・インバウンド業界に特化した人材プラットフォームを推進する急成長中のミドルベンチャーです。全国拠点の統括やメンバー育成を通じ、早期に経営レイヤーへ挑戦できる環境が整っています。年4回の査定や成果に応じた明確な評価体制も魅力です。
【職務概要】
同社において全国5拠点の複数を統括し、拠点の売上達成、組織成長、経営戦略の実行を一手に担う部長候補として活躍いただきます。
【職務詳細】
・複数拠点の統括管理および拠点ごとの目標達成・売上責任の遂行
・チーム単位での機能化に向けた役職者やメンバーの配置・課題設定
・各拠点の地域特性や組織構成に応じた個別の成長戦略の立案・実行
・経営陣（取締役・執行役員）が策定する経営戦略の現場への展開・翻訳
・新卒メンバーを中心とした若手社員の育成・マネジメント
・営業組織全体のパフォーマンス最大化および統括業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ベンチャー企業で働きたい方
・営業経験5年以上（業界、toC／toB問わず）
・顧客折衝経験
【尚可】
・人材ビジネス経験（派遣、紹介、媒体営業問わない）
・無形商材のBtoB経験
・高単価商材（ディーラー、不動産など）や無形商材（保険営業、塾講師など）のBtoC経験
・新人賞受賞や社内実績上位者などの実績
・マネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区新橋1丁目5-2 FabulousGINZA 3F
各線「新橋」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:800万～1200万程度
月給制：月額666667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与年2回（6月・12月）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、住宅手当、役職手当、スマホ・PC支給、納会イベント、健康診断、インフルエンザ予防接種、バースデーイベント、社員旅行、クオレガポイント制度、おせち制度、社内ドリンク制度、サポーター／メンター制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日制（土日）、祝日、有給休暇10日（計画年休5日含む）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※場合により土曜、祝日出勤あり
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次選考⇒最終選考⇒内定
※状況により変更になる場合あり
