募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員
- 仕事内容
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■自社パッケージをベースとしたソリューション提案■フレックス制度■年休128日■【職務概要】
勤怠管理業務の課題解決やお客様のご要望に合わせて、
「勤怠管理システム（TIME-3X）」をベースとして
同社で解決できる方法を検討・提案します。
【職務詳細】
・問合せのあった顧客およびターゲット顧客リストの顧客へ初期アプローチ、現状ヒアリング
・TIME-3Xを中心とした顧客へのデモ、説明
・顧客要望に対する、提案活動
・新規、既存顧客への定期的訪問と社内関係者への連携業務
＊期待する役割は新規開拓です。
（コンサル型営業／課題解決を行いながらお客様との対応を積極的にこなせること）
【活かせるスキル】
法人向け営業経験、提案型営業経験、パッケージ提案経験、システム開発経験、マネジメント経験
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】IT全般における法人向け営業
・法人営業（BtoB）の実務経験10年以上
・管理職（40前後）、人事向け営業経験者（人事給与、労務、タレントマネジャー他・・・）
・プレイングマネジャーの経験あり
・提案活動のITツールの基本的なITリテラシー
【尚可】
・同業種の提案型営業経験
・新規開拓営業
・既存ユーザへのリプレース提案営業
・マネージャー経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 他のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションを図りながら仕事を進められる人材。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3番地 幕張テクノガーデン D棟13階
JR京葉線「海浜幕張」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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08：45～17：30 （所定労働時間7時間45分）
フレックス制度あり（コアタイム 10：00～14：00）
- 年収・給与
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年収:681万～837万程度
月給制：月額337500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※2026年実績 5.983ヶ月(一般職)
昇給:年1回※2026年度実績 16,000円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度※再雇用制度あり（65歳まで※定年：60歳）、寮共益費補助、昼食費補助（300円／日）、財形貯蓄、住宅利子補給、労働組合、確定給付退職年金
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日128日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（4月1日入社の場合初年度から22日）特別休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談→SPI・適性検査→面接（2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
