営業(法人向け)
【東京:リモート】営業・事業開発 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/18~26/09/01求人No:WORKP-409069963
NEW営業(法人向け)

【東京:リモート】営業・事業開発 ※土日休み ※年間休日120日以上

RoboPath株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
独自のAIロボット事業で市場を開拓/月次インセンティブで成果が直結/フレックス
【職務概要】
深刻化する日本の人手不足を解決する多機能AIサービスロボットの市場開拓および導入推進を担当します。

【職務詳細】
■誰に:ホテル、病院、工場など
■何を:「ロボット」多機能サービスロボット
■手法:課題解決型営業

【具体的には】
・エンタープライズ(大手企業)向けの課題解決型ソリューションセールス
・販売パートナー企業とのアライアンス推進、販売網の拡大・支援
・新規ターゲット市場の選定、営業戦略の立案・実行(型化)
・顧客課題の抽出と、開発チームへのプロダクト改善フィードバック

【ポジションの魅力】
・「エレベーター連携」という独自の強みを活かした提案が可能です。
・営業目標の達成率や貢献度を毎月評価し、月次インセンティブとしてダイレクトに給与へ還元される仕組みです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人向け(BtoB)での有形商材、
 またはIT/システム/SaaS関連の提案営業経験(3年以上)
・マニュアルがない環境でも、自ら仮説を立てて行動できる方

【尚可】
・スタートアップ企業での就業経験、または事業立ち上げ(0→1、1→10)の経験
・アライアンス営業、代理店開拓の経験
・ハードウェア、ロボティクス、IoT領域への興味・関心
・決裁者(役員・事業部長クラス)に対する折衝経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・カオスな環境をポジティブに楽しみ、自ら仕事を取りに行ける方
・社会課題(人手不足・労働環境改善)の解決に対して高い熱量を持てる方
・将来的にCXO(経営幹部)や事業責任者など、事業を牽引するポジションを目指したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区芝大門1-2-14
各線「大門」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックス制度
標準9:00~17:00(実働7時間00分)
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績により支給
昇給:年1回
待遇・福利厚生
従業員向け各種福利厚生・教育制度、交通費補助、社内研修プログラム、年間休日120日以上(案件による)、年末年始・夏季冬季休暇、一部在宅可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(WEB)→二次面接(WEB)→最終面接(対面)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
RoboPath株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・サービスロボット事業・業務効率化ソリューションの開発および販売

【会社の特徴】
同社はAI技術と最先端のロボティクスを掛け合わせホテルや病院や工場やオフィスビルや商業施設などの多様な現場における深刻な人手不足の解消や抜本的な業務効率化および全く新しい顧客体験を提供する新鋭のサービスロボットメーカーです。

主力製品である多機能サービスロボットのUPは独自のエレベーター連携機能を標準装備し複数フロアを跨いだシームレスな自律移動を可能にしています。
さらに顧客の用途に合わせて上部ユニットを柔軟に換装することで館内配送やレストランでの配膳や深夜帯の清掃や巡回警備といった多岐にわたるタスクを1台のみでこなす圧倒的な拡張性を強みとしています。
自社工場を持たないファブレス型の製造体制を採ることで市場ニーズの急激な変化にも迅速に適応できる高い機動力を有しており深刻化する社会課題の解決と企業の生産性向上に大きく貢献し持続可能な社会の実現を推進しています。
設立
2024年6月24日
資本金
20000000円
従業員数
10名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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