営業(法人向け)
技術営業 ハイクラス ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/18~26/09/01求人No:WORKP-409067613
NEW営業(法人向け)

技術営業 ハイクラス ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社技研製作所
上場企業
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募集要項

募集背景
事業規模拡大のため
仕事内容
独自技術「圧入工法」で防災・インフラ構築に貢献/上流工程から仕掛ける技術コンサル
【職務概要】
同社独自の「圧入工法」の普及拡大に向け、発注者や設計会社、建設会社に対し技術提案・コンサルティングを行います。

【職務詳細】
・公共事業機関(国、地方公共団体等)、設計会社、建設会社への技術提案およびプレゼンテーション
・インフラ整備計画(国土強靭化、防災・減災等)の初期段階からの情報収集と提案内容の企画立案
・圧入工法の設計採用に向けた施工検討、積算、資料作成
(施工・工期・コストや環境・安全における優位性の提示)
・公共事業機関、設計会社、建設会社等との各種協議・調整

【事業・仕事の魅力】
インフラ計画・設計の上流工程から関与し、設計図書・仕様書への設計採用を実現することで、圧入技術の新たな市場形成・開拓を自ら推進できます。
土木・建設領域での経験を生かし、社会的貢献度の高い仕事でキャリアを高めたい方におすすめです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれか必須※
・建設コンサルタント、建設会社、建設関連メーカー等での業務経験
・土木構造物(道路・河川・海岸・湾岸等)に関する設計、施工計画・管理、技術提案経験

【尚可】
・公共事業機関との設計・工事業務における協議・調整経験
・技術士、技術士補(建設部門)
・土木施工管理技士
・シビルコンサルティングマネージャー(RCCM)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・コミュニケーションを積極的にとり組織やチームをけん引できる方
・同社の理念と技術力をよく理解したうえで、一緒に建設業界を創造していく情熱を持った方
・柔軟な発想や思考ができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都江東区有明3丁目7番18号 有明セントラルタワー16階
りんかい線「国際展示場」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時30分~17時30分
年収・給与
年収:790万~1200万程度
月給制:月額561000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(前年度実績4.50ヶ月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当/家族手当/住宅手当/借上社宅制度/退職金制度/再雇用制度あり(※65歳まで)/育休制度/教育・資格補助制度/地域手当/従業員持株会制度/財形貯蓄制度/社内クラブ活動への補助制度/慶弔見舞金制度/確定給付年金/ストックオプション制度など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日祝日)、休日日数129日、有給休暇10日~20日(半休制度あり)、慶弔休暇、特別休暇、春季・夏季・年末年始休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※適性検査、筆記試験あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
コミュニケーションを積極的にとり組織やチームをけん引できる方で、GIKENの理念と技術力をよく理解したうえで、柔軟な発想や思考ができる方、一緒に21世紀の建設を創造していこうという情熱を持った方をお待ちしています。

会社概要

社名
株式会社技研製作所
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■無公害工法・産業機械の研究開発および製造販売ならびにレンタル事業■土木建築その他建設工事全般に関する業務ならびにコンサルタント業務■土木施工技術・工法の研究開発

【会社の特徴】
「圧入」をベースとした無公害建設工事を世界に推進、普及するリーディングカンパニーである同社。
圧入機及び駐車場駐輪場システムの設計・製造・販売を行う事業や、
「フーチング構造からインプラント構造へ」と
土木工事の在り方を根底から変革しようとするエンジニアリング事業などから構成されています。
特許出願総数は全世界で500件以上になり、技術革新で社会に貢献しています。
仮設工事を必要としないシステムの開発、基礎構造物をワンステップで施工するフーチングレス工法の提案、
常に同社独自の技術開発によって「工法革命」を推進しています。
設立
1978年1月
資本金
89億5800万円(2023年8月末現在)
売上高
292億7200万円
従業員数
691名(連結)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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