募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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東証プライム上場グループの安定基盤で、グループ全体の与信管理高度化を推進【職務概要】
同社およびグループ会社の取引における与信管理を担当します。単なる審査にとどまらず、グループ全体の与信管理体制の高度化・標準化にも関与します。
【職務詳細】
・取引先の与信審査、信用判断
・債権保全・回収対応（法務観点を含む）
・海外子会社の与信審査・教育・債権管理支援
・国内子会社における与信管理制度の高度化（PDCA構築等）
・AI・システム活用による業務効率化・高度化の推進
■配属先：
法務審査部（部長を含め13名体制／2026年5月時点）。部内は与信管理、契約審査、コンプライアンス、安全保障貿易管理のチームに分かれており、各領域の専門性を活かしつつ相互に連携して業務を進めています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・財務諸表を読み解き、企業の信用力を判断できる知識・経験
・商社における与信審査業務、金融機関での融資・審査業務、または財務・経理・会計業務のいずれかの実務経験
・TOEIC(R)テスト650点以上
【尚可】
・商社ビジネスにおける与信や、与信限度設定・モニタリングの運用経験
・債権保全に関する知見・実務経験
・調査会社レポートの読解、官報等を含むリスク情報の収集・早期警戒運用経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区京橋一丁目７番２号 ミュージアムタワー京橋 10階・11階・12階
東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制、コアタイム：11：00～15：00 所定労働時間７時間15分
- 年収・給与
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年収:650万～1000万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度(確定拠出年金)、住宅手当、寮社宅(全国事業所に完備)、在宅勤務（月8回）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12月29日～1月4日まで）、年間有給休暇（入社直後15日、最高20日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次選考（オンライン面接＋SPI） → 二次選考（対面面接＋適性検査）→最終面接
※状況により変更になる場合あり
