サーバ・ネットワークエンジニア
ネットワークエンジニア【在宅勤務可/フルフレックス◎/ソニーグループ】
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掲載期間:26/08/18~26/08/31求人No:ENPCC-735825
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

ネットワークエンジニア【在宅勤務可/フルフレックス◎/ソニーグループ】

ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
通信事業を主軸に、IoT事業やソリューションサービス事業など、多岐にわたるビジネスを展開している同社。中でも法人サービス事業は、NUROやSo-netに続く「第3の収益の柱」として著しい成長を遂げています。その中核を担うシステムインテグレーション領域では、ソニーグループ内外の顧客に対し、インフラ構築から運用保守までを一気通貫で提供。

今後、グループの製品・サービスとのシナジーを一層強化し、さらなる事業拡大を目指す方針です。この成長戦略を共に推進するため、ネットワーク領域の専門知識を持つエンジニアを募集します。
仕事内容
データセンターやオフィスネットワークを中心に、顧客のITインフラを支えるポジションです。
提案・設計といった上流工程から構築、運用保守まで一貫して携われるのが大きな魅力です。

■具体的な仕事内容
データセンターおよびオフィスネットワークの案件において、更改・増設に伴う設計・構築業務(約7割)を中心に、既存環境の運用保守(約3割)やプリセールス支援まで幅広くお任せします。
顧客対応やベンダーコントロールに加え、必要に応じて自ら手を動かしながら案件を推進いただくポジションです。

▼主な業務内容
・ネットワークの運用保守(更改/増設/改善に伴う設計構築を含む)
・協力会社(ベンダー)のマネジメントおよび進捗管理
・障害対応、トラブルシューティング
・プリセールス支援(顧客との要件整理、技術調整・折衝)

◎プリセールスは月1~2回程度。オンラインでの対応が中心で、数百万円~2,000万円規模の案件を少数精鋭で推進します。
◎障害対応に伴う休日・オンコール対応が月1~2回程度発生しますが、チームでの輪番制です。

▼開発・運用環境
・Switch:Cisco/Juniper/Arista/Aruba/Yamaha/Netgear
・WiFi:Aruba/Mist/Netgear
・Firewall:Cisco ASA/Fortigate
・LoadBalancer:A10 Thunder

■この仕事で得られるもの
ベンダーに一任するスタイルではなく、要件整理や技術選定といった上流工程から主体的に関与できるのが大きな特徴です。
自身の技術的な意思決定がプロジェクトを動かす手応えを感じながら、エンジニアとしての推進力を高めていくことができます。
ソニーグループが注力するBtoB領域の拡大フェーズにあり、事業成長にダイレクトに貢献するやりがいも実感できる環境です。



応募資格
必須
▼必須条件
・ネットワークエンジニアとしての実務経験(3年以上目安)

下記いずれかのご経験をお持ちの方を想定しています。
・データセンターネットワークまたはオフィスネットワークの運用保守
・L2/L3スイッチ、ルータの設計・設定・運用保守
・障害対応、トラブルシューティング
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都港区港南1-7-1
沿線:各線「品川駅」より徒歩5分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
原則として週2日のリモートワークと週3日の出社を組み合わせたハイブリッド勤務となります。
※リモート頻度については、業務の状況やご家庭のご都合に応じて要相談となります。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:690~900 万円 月給制 基本給:350000円
残業代:全額支給
変動手当:時間外勤務手当 
深夜勤務手当 
休日勤務手当 
住居費用支援手当 毎月3万円/入社後3年間

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回(7月)
待遇・福利厚生
・社員持株会制度
・財形貯蓄制度
・ソニーグループ保険
・入社に伴う転居費用の補助(条件あり)
・ご自宅の通信費負担(条件あり)
・ベネフィットステーション
・カフェテリアプラン制度
・ソニー製品バーゲン(社員限定でソニー製品の特別価格販売を実施)
・ファミリーデー

★キャリア支援制度 :自己申告制度、キャリアチャレンジ(社内公募)制度
★教育研修制度:階層別研修、選択型研修、通信教育
★両立支援制度
・妊産婦定期健診、出生届提出:必要時間を出勤扱い
・妊娠期、育児期、介護期フレックスタイム制
・育児、介護短時間勤務
・チャイルドプラン短時間勤務、休職
・年休時間使用
休日休暇
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり)
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
事業内容・会社の特長
固定・モバイルといった個人向けの回線ビジネスから、法人向けではシステムやウェブのインテグレーション、クラウドサービスの提供まで、幅広い事業展開を行う企業です。

個人向けでは業界で多く利用されている「So-net」、2013年から提供を開始した「NURO」の固定回線事業でも国内で多くの利用を誇り、固定通信キャリアとしての立ち位置を確立しています。
また、日本を代表する企業であるソニー株式会社の国内中核企業です。

【企業の特徴】
通信回線事業が有名な同社ですが、ウェブやICTなどデジタル分野へと事業を拡大し、さらなる成長を遂げています。
『通信サービスにおける新しい価値の提供』を掲げ、より効果的な事業戦略を展開しています。
「人類の変化を支える、インフラへ。」というビジョンのもと、常に業界に変革を起こしています。
設立
1995/11/1
従業員数
連結1,781名 単体802名(2026年3月)
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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