募集要項
- 仕事内容
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事業拡大と将来的なIPO準備に向け、経理部門を経営戦略を実現するための「戦略的会計組織」へと進化させる中核メンバー（管理職クラス）を募集します。経営の意思決定を支え、部門横断で高収益化を推進する「攻めの経理」の責任者
経営への貢献（戦略的会計） 経営戦略と財務戦略を結びつけ、高収益化・投資判断・事業選択に貢献。
未来の数字（予算・シミュレーション）を扱い、中期経営計画と連動した予算策定を推進。
事業別・部門別の利益構造を見える化し、「どこに投資すべきか、何をやめるべきか」を提示。
コミュニケーションと組織の底上げ（最重要） 経営陣・現場と対話し「数字の意味」を翻訳するコミュニケーション力を発揮し、経営と現場の橋渡し役を担う。
人事・営業・開発など他部門と連携し、原価改善・業務改善の指標をつくり、現場の数字感覚（財務リテラシー）を育てる。
財務基盤の強化 CF予測に基づき資金繰りを最適化し、財務体質を強化。
M&A、事業再編、資金調達など財務戦略の検討。
経理部門の統括 月次・年次決算、固定資産管理、監査対応、開示資料作成などの統括・マネジメント。
(変更の範囲)会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】 経理の実務経験10年以上（マネジメント経験者またはその素養がある方）。
月次・年次決算業務の経験があり、財務諸表（PL・BS・CF）を深く理解している方。
経営視点で物事を捉え、事業の収益ドライバーを見抜く力、および経営の意思決定に必要な数字を抽出する力。
IPO準備のような時間軸がタイトな状況下で、スピードと経営判断を優先し、臨機応変に対応できる柔軟な考え方を持つ方。
上場企業での経理経験、または連結決算経験。
年齢： 52才以下の方 就業状況： 現在、就業中の方 学歴：大卒以上
- 歓迎
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【歓迎】 CF（キャッシュフロー）計算書作成、開示資料作成、監査法人対応の経験。
ExcelやBIツールを活用したモデル化・シミュレーション力。
税務申告関連業務の経験（税理士との連携含む）。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経理部
- 勤務地
- 東京都板橋区成増 交通：東武東上線 成増駅 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅
- 勤務時間
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8：30～17：30 休憩60分
※残業20時間／月
- 年収・給与
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【賃金形態】月給制 管理職：年収900万円～1200万円、月給60万円～80万円 （経験・能力を考慮し決定）
■賞与 賞与：年2回（7月、12月） 支給実績：計2ヶ月分（業績及び個人評価により変動）
■昇給 年1回(8月)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族扶養手当、各種社会保険完備、クラブ活動、ハイライフ板橋(外部福利厚生サービス)法人会員 退職金制度、研修制度、健康診断など 健康保険：有 労災保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有
- 休日休暇
- 年間120日、土曜、日曜、祝日（土曜日は会社カレンダーにより一部出社有）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（半年後に10日付与）育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
- 選考プロセス
- ※試用期間4ヶ月 ※選考フロー：面接、適性検査（性格診断）