募集要項
- 仕事内容
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【具体的には】
経営計画（利益計画・投融資計画・人員計画・アクションプラン等）の取りまとめ及び経営層への説明資料の作成、予実管理（月次損益分析、見通し作成）、新規事業・不採算事業のモニタリング・改善支援等をお任せします。
【組織構成】
管理部‐管理室（室長1名）‐管理担当（2名）
※管理担当メンバーとして入社していただき、将来的に永く勤務いただける方を募集しています。
【特徴】
■同社は、JFEエンジニアリングとJERAの関連会社であった「旧JFE環境」と「旧東京臨海リサイクルパワー」が2019年に統合して誕生した、廃棄物処理・リサイクル事業を中核とする企業です。親会社の関連部署をはじめとした様々なステークホルダーとの調整や説明・折衝等にも従事していただきます。
■国内各地に工場、営業所、グループ会社を展開しており、焼却・発電、プラスチックリサイクル、ペットボトルリサイクル、食品リサイクル、家電リサイクル、物流など多岐にわたる事業を運営しています。各地域の事業特性を踏まえた計画策定や予実分析に携わることができます。
■廃棄物処理・リサイクル業界では、2050年ネットゼロ実現に向けた動きが急速に進んでおり、同社も社会ニーズに合わせたポートフォリオの適正化や新規事業の創出に注力しています。経営管理の視点から事業戦略を支え、会社の成長と脱炭素社会の実現にダイレクトに貢献できる、やりがいの大きなポジションです。
■残業時間は月平均20～30時間程度。休日出勤はほとんどなく、有給休暇消化率も高い職場環境であり、安定して長く活躍できる職場です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・資格など】
■3年以上の予実管理の実務経験
■Excel中級以上（VLOOKUP， Pivot等）
■論理的思考力があり、各事業部との折衝を円滑にできる方
【望ましい経験・資格など】
■簿記2級程度以上の有資格者
■製造業（工場管理会計）での経理経験をお持ちの方
【求める人物像】
１．コミュニケーション能力と折衝力
親会社（JFEエンジニアリング・JERA）の関連部署や同社経営層、また社内の各事業部門といった立場の異なる相手に対し、論理的な根拠に基づいた説明を行い、円滑に合意形成を図れる方。
２．全体最適の視点
一部門の利益にとどまらず、会社全体の利益や中長期的な経営戦略を見据え、常に全体最適の観点から物事を判断・提案できる方。
３．協調性を重視したリーダーシップ
管理室という組織の特性上、周囲と良好な関係を築く協調性を持ちつつも、目標達成に向けて主体的に周囲を巻き込みながら牽引していける方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 420～800万円
