募集要項
- 仕事内容
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【エージェントのおすすめポイント】
■KDDI株式会社の100%出資子会社。売上のほぼ全てをKDDIグループ向けに特化する「専属型」の通信設備工事事業者のため、KDDIの技術戦略・投資計画と一体になった提案を行えます。
■2024年3月期から2026年3月期にかけて、3期連続で増収増益を達成しております。スマートフォンの普及とデータ通信量の増加を背景に通信インフラ投資は安定的に拡大しており、今後も着実な成長が見込まれます。
■健康経営優良法人2025(ホワイト500)、くるみんに認定。働きやすい職場環境が社外的にも認められています。テレワーク、コアタイムなしのフレックスタイム制度により、柔軟に働くことが可能です。
【業務内容】
au/UQ携帯電話基地局の建設にかかる業務をお任せいたします。
【詳細】
■基地局の建設、運用に必要となる無線局免許手続きに関わる業務
■地方総合通信局との折衝/協議/問い合わせ対応などの渉外業務
■基地局建設における他の通信事業者との併設に関する協議/調整
【使用ツール】
■PowerPoint、Excel、PowerPlatform、CAD図面確認（PDF）
■複数の社内システム
【本ポジションの魅力】
■全国の通信を支える「モバイルインフラの構築」に携わることで、高い社会的意義と使命感を持って働くことができます。
■電波関連法令や携帯電話事業者間で定められた各種ルールに基づき業務を行うため、社外でも通用する専門的なスキル・知識を身につけることができます。
【キャリアプラン】
■～入社1年：（育成) 組織全体の業務の理解を深め、OJTにより担当業務の基礎スキルを習得し、勉強会により専門知識の習得を図ります
■～入社3年：（育成から自立）担当業務を一通り習熟し、独力で遂行し、教育できるレベルまでに育成します。
■入社5年～：（自立からリーダー）習熟度に応じてチームリーダーに登用、マネジメントスキルの習熟、担当業務の拡大、深化を図ります。
【募集の背景】
携帯電話基地局の建設・運用においては、無線局免許の取得や手続きが不可欠であり、これらの業務を確実に遂行することが求められています。今後も無線技術の進化や電波法令の改正に適切
- 応募資格
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- 必須
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【応募条件】
通信分野におけるインフラ建設または保守運用業務の実務経験（2年以上）
【歓迎要件】
■電波関連法令や無線局免許に関する実務経験、もしくは基礎的な知識をお持ちの方
■業務プロセスの改善に役立つITスキル（例：Excel関数・マクロ、各種ツール活用など）や、データ分析スキルをお持ちの方
■陸上無線技術士、陸上特殊無線技士、電気通信主任技術者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 531～773万円
