募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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創業50年以上、貴金属リサイクルの国内トップクラス基盤事業で安定性抜群。【パソナキャリア経由での入社実績あり】新規事業の企画立案から事業化まで、一連のプロセスに携わっていただきます。
人を大切にする文化で、育児支援や福利厚生が手厚く、長期的に働きやすい会社です！
入社直後はLiB再生事業の立ち上げチームに加わり、先輩社員に伴走してもらいながら事業開発の型を身につけ、段階的に次の新規事業テーマを主導するフェーズへ移行していただきます。
【具体的な業務内容】
■アライアンス推進・提案活動
・顧客・パートナー企業との関係構築
・協業・業務提携の検討および推進
・顧客課題に対するソリューション提案
・社内関係部署との調整およびプロジェクトマネジメント
・市場調査・マーケティング
・市場動向・業界トレンドの調査分析
・顧客ニーズ・課題の把握
・競合分析
■次世代事業テーマの探索・仮説検証（ビジョン2034に向けたシード発掘）
事業企画・事業開発
事業性評価およびビジネスモデルの構築
新サービス・新製品の企画立案
事業計画の策定および収益モデルの設計
事業化に向けたプロジェクト推進
【当ポジションの魅力】
■会社の未来を創るポジション
⇒社内外の経営層との折衝が多く、事業戦略に直結するテーマに携わることができます。自身の提案が新規事業として形になり、会社の成長に大きく貢献できるやりがいがあります。
■社会課題の解決に貢献
⇒レアメタルや貴金属のリサイクル、LiB（リチウムイオンバッテリー）リサイクルなどを通じて、持続可能な資源循環社会の実現に貢献できます。
■幅広いスキルが身につく
事業企画だけではなく、市場調査、営業提案、アライアンス推進、プロジェクトマネジメントなど幅広い経験を積むことができます。
■裁量の大きな環境
少数精鋭組織のため、自ら提案し挑戦できる環境があります。年齢や役職に関係なくアイデアを発信できる風土です。
新規事業専任として腰を据えて挑戦できる
新規事業開発に従事している期間は、基本的に転勤を伴わず、福島県郡山市を拠点として事業づくりに集中していただけます。
■企業メッセージ／募集背景
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当社は現在、大きな転換期を迎えています。
売上の約8割を支え…
- 応募資格
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- 必須
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・有形/無形問わず営業経験2年以上
・主体的に自らチャレンジしていく姿勢の方
- 歓迎
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・他部署や上司を巻き込み、何かを前に進めた経験がある方
・市場や顧客のことを調べ、営業や提案に活かしたことがある方
・「新しいことを立ち上げてみたい」という気持ちがある方
・ベンチャー・スタートアップでの就業経験がある方（規模・期間は問いません）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福島県郡山市田村町金屋字マセロ47
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 418万円～650万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
土日休み＋祝日（就業カレンダーによる）、年休120日のうち2日はパーソナルホリデー（自分の好きな日に休めます）
年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、子育てサポート休暇、子の看護等休暇
