募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
B-EN-Gは、25年を超えて日本の製造業のDXをリードしてきたプライムSIerです。さらなる事業拡大を見据え、将来同社のコアメンバーとして活躍いただけるポテンシャルの高いSE経験者を「育成採用」として募集しております。
（4-7月にご入社をいただき、最大半年間の研修を経て配属）
現在のご経験領域（金融、公共、サービス？等）、業務形態（SES、二次請け等）、フェーズ経験（設計・開発・保守？等）は問いません。
これまでに培われてきた技術力を活かしていただきながら、プライムSIerにおいて製造業顧客と折衝を行い、要件定義から設計・開発・導入まで一気通貫してPJを推進していきたい方を歓迎いたします。
■研修後想定ポジション例：
ERP領域を中心としたSEとして、日本のものづくりを支えるプロジェクトを推進していただきます。
・SAPや自社ERP「mcframe」のSE、MES（製造実行システム）のSE、データエンジニア/コンサルタント？など
■研修について：
現在の経験やスキルに応じ、最大半年間にわたる研修プログラムをご用意しています。同時期に入社する中途メンバー（同じ育成採用枠）や、新卒メンバーと長期間にわたり対面を多く含む形式で実施します。中途入社であっても、同期のような関係性を構築でき、スムーズに新しい環境に馴染み、新たなキャリアをスタートできます。
■採用実績：2026年度：2名、2025年度：2名、2024年度：2名
■採用実績メンバーの前職SE経験：プリンター向けアプリ開発経験、顧客管理WEBアプリ開発経験？等
- 応募資格
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- 必須
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【経験・スキル】
■Must:
・SIerにて、SE経験が2年以上ある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 510～1100万円
