募集要項
- 仕事内容
-
自社プラットフォームや、負荷テストサービスや、システム開発・インフラソリューション等を展開する同社のBtoB事業部での業務です。
受託案件や、新規プロダクトを牽引するエンジニアリングチームの立ち上げとリードを担当。
技術戦略と事業戦略を統合し、チームを率いてユーザー/顧客の課題解決を推進するテックリード・マネージャー候補としての役割を期待します。
【仕事内容】
1.新規プロジェクトの技術選定、設計、開発（主にバックエンド/インフラ）。
2.プロダクトマネージャーや、ビジネスサイドと連携し、要件定義の上流工程に深く関与。
3.チームメンバーの技術指導とコードレビュー。
4.開発プロセス改善と技術負債の管理
5.エンジニア採用活動への参画と、メンバーの目標設定・評価支援
将来的には
事業目標達成に向けた技術ロードマップの策定、システム設計、開発推進などに関わっていただきたいです。
【この求人の魅力】
自社プロダクトと、受託案件両軸の開発を行えます。
将来的には、新規のチームビルディングと技術的な意思決定を任せたいと考えています。
ビジネスサイドと直接連携し、プロダクトの成功に直結する影響力の大きなポジションです。
エンジニアリングとマネジメントの両方のキャリアパスを追求できます。
【環境】
言語：Ruby， Elixir， Golang， TypeScript
フレームワーク：Rails， Phoenix， React/Redux
コンテナ: ECS， EKS
インフラ: AWS， Terraform， Packer， Ansible
データベース：MySQL(Aurora)， PostgreSQL
KVS：Redis， memcached， DynamoDB
バージョン管理：GitHub， GitLab， SVN
監視: Sentry， Zabbix， Prometheus/Grafana， NewRelic， PagerDuty
- 応募資格
-
- 必須
-
【求める能力・経験】
1.バックエンド開発経験5年以上。
2.チームリードまたはサブリーダーの経験（3名以上のチームを率いた実績）。
3.技術的な視点だけでなく、事業貢献やユーザーの課題解決にコミットし、チームとして成果を上げた実績。
4.複雑なシステムを設計・改善した経験と、コード品質への高いコミットメント。
5.フルスタック開発への意欲があり、技術領域を限定せずに課題解決に取り組める能力。
【歓迎する能力・経験】
1.Ruby on RailsまたはGoを用いた実務経験（同社の主要技術）。
2.AWSを中心としたクラウドインフラの設計・運用経験（同社の主要インフラ）。
3.プロダクトマネジメント（PdM）の実務経験、またはビジネスサイドとの協働経験が豊富であること。
4.採用、育成、人事評価などの組織マネジメントに関する経験。
5.AIを使ったシステム開発経験
【求める人物像 】
■同社のmission、vision、valueに共感できる方
https://drecom.co.jp/company/identity/
■改善/自動化/効率化が好きな方
■大規模且つピーキーなトラフィック処理が得意な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1200万円
