生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)
【静岡/浜松】車両開発プロセスの構築・維持・改善(電子制御システム開発領域) /WEB選考完結
気になる
掲載期間:26/08/17~26/08/30求人No:MYN-10543967
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)

【静岡/浜松】車両開発プロセスの構築・維持・改善(電子制御システム開発領域) /WEB選考完結

スズキ株式会社
気になる

募集要項

仕事内容
車両開発に係る社内および分散開発組織のプロセスの構築と改善(アセスメントを含む)をリードいただきます。

業務習熟度および力量に応じて、業務の推進などもお任せしていきます。



【具体的には】

・社内の開発プロセス構築

・社内および分散開発組織のプロセス改善

・社内および分散開発組織のアセスメント(Automotive SPICEなどのアセスメントモデル活用)



<採用背景>

自動車の開発は、多種多様な電子制御システムが統合されるため、大規模かつ複雑なシステム開発が必要となっています。このシステム開発を当社と分散開発組織にて推進しておりますが、お客様に喜んでいただける製品をお届けするためには、組織間での手戻りが発生しないシームレスな連携体制を整える必要があります。

今後、自動車に搭載されるシステムの規模と複雑さは、ますます増加していくことから、お客様に安全と安心を提供するという使命を変わらずに果たすため、組織体制の強化を進めています。



<部門のミッション、ビジョン>

お客様のために、自ら前進し、成長しよう。



<配属部署>

・配属される部門名称 :技術戦略本部 技術基盤戦略部

・配属拠点      :本社

・フレックス適用   :有り

・就業時間      :フレキシブルタイム 6:30~22:00(標準労働時間 8時間)

・在宅勤務利用状況  :業務によって調整可

・キャリア採用入社者の活躍について

           :前職は自動車部品サプライヤーでプロセス構築および改善の仕事をされていた方が、

            配属予定部門にて多数活躍されています。  



<入社後の教育体制>

OJTで業務の立ち上がりをサポートします。

各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修を受講いただくことも可能です。

配属部門には、intacs認定 Automotive SPICE Principal AssessorおよびCompetent Assessorが在籍しており、

適切なアドバイスを提供できる体制が整っています。

これまでの業務経験を活かし、車両開発プロセスの構築および改善の業務に取り組んでいただきます。



<キャリアプラン>

社内の多く
応募資格
必須
≪必須要件(MUST)≫

以下のいずれかを満たしている方。

 ・完成車メーカーにて、車両開発に従事

 ・車載部品サプライヤーにて、車両搭載部品開発に従事

 ・完成車メーカーまたは車載部品サプライヤーにて、開発プロセスの構築および改善に3年以上従事



≪歓迎する経験(WANT)≫

 ・Automotive SPICEを適用したアセスメントの経験

 ・intacs認定 Automotive SPICE Provisional Assessor 以上

 ・ISO 26262、ISO 21448(SOTIF)、ISO/SAE 21434、ISO 24089などの標準規格の知識

 ・Systems Engineeringの知識および1年以上の実践経験

 ・海外の分散開発組織への対応も踏まえ、TOEIC 470点以上(3年以内のエビデンス)

  または日常英会話レベルの語学力



≪必須資格≫

・普通自動車運転免許証(AT限定OK)

・高専卒以上
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県
年収・給与
600~1000万円

会社概要

社名
スズキ株式会社
事業内容・会社の特長
【主要製品】

二輪車・四輪車・船外機・電動車両・産業機器



【会社概要】

1909年 (明治42年) 鈴木式織機製作所として創業、1920年 (大正9年) 鈴木式織機株式会社として法人設立以来、着実にその歩みを止めることなく、今日まで成長してきました。

戦後いち早く社会に迎えられたバイクモーター「パワーフリー号」。本格的125ccの二輪車「コレダ号」。そして現在の日本のモータリゼーションの先駆けとなった軽四輪車「スズライト」。いずれも当時の先進技術を駆使した画期的な製品でした。

そして今日では、二輪車、四輪車、特機製品を中心に、人びとの暮らしとともに歩んでいるスズキです。日本のスズキとしてだけではなく、世界のスズキとして多くの国の方々に愛されるまでになっています。



【子会社・関連会社】

子会社 :131社(国内70社、海外61社) 

関連会社:31社

(2018年3月31日現在)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人