募集要項
- 仕事内容
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【募集背景】
当社の自動車部品事業は、電動化をはじめとしたCASEの進展に伴い、顧客からの要望がこれまで以上に多様かつ高度になってきており、顧客との関係性も、より密接で戦略的なものへと変化しています。その一方で、顧客や市場の動向把握やそれに伴う社内調整を推進できる人材が十分とは言えず、体制強化が課題となっています。特に、関係部署と連携して効果的、能動的に対応できる力が求められています。
【部のミッション・業務概要】
・自動車業界動向(顧客/競合他社等)の情報収集/分析
・部門内におけるコンプライアンス活動推進
【今回の求人の具体的な仕事内容】
自動車の電動化やCASEの進展に伴い、多様化・高度化する顧客ニーズを捉え、社内調整および事業戦略への反映までを主体的に担っていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
・市場・競合動向の分析：自動車業界（顧客、競合他社など）の情報収集、分析、市場トレンドの把握
・社内調整・プロジェクト推進：関係部署と密接に連携し、顧客対応や事業戦略への反映
・コンプライアンス推進：部門内におけるコンプライアンス活動の企画および実行推進
【部・チームの人数や雰囲気】
・市場・顧客渉外管理部 総勢7名(男性3名/女性4名)
拠点が分かれていることもあり、オンラインでの業務が浸透しています。
フレックス勤務や在宅勤務も活用しており、プライベートとの両立がしやすい職場です。
また、30代前後の中途入社の社員が多く活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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◆必須条件
・社内外の関係者と連携しながら、主体的に業務が推進できる
・PCの基本的なスキル（Excel、PowerPoint、Teams等）
・週に一回程度の出張が可能（『東京⇔静岡県裾野市』間がメイン）
◆歓迎条件
・企画・調査・営業の業務経験(業界不問)
・英語力(TOEIC:600点程度)
・M365ツールを活用した業務効率化の経験がある方
◆その他要望
・様々な部署の方と積極的にコミュニケーションが取れる方
・多様な業務に積極的に挑戦していける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～700万円
