募集要項
- 仕事内容
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同社が取り扱うベアリング、スピンドル、ロックナットなどの精密工業製品を中心とした産業部品の国内営業に従事していただきます。
■主なお客様は機械メーカー、機械装置メーカー、自動車メーカー、部品メーカーなどで、1人当たり約20～30社を担当します。
■1週間に約10社程度の顧客先を訪問し、商品売り込みや顧客管理を基軸とした営業活動を行います。
■訪問先では設計・開発担当者、生産技術や保全部門の担当者へ製品PRや仕様打合せを実施し、資材や購買担当者と納期・価格調整の折衝を担当します。
■営業スタイルは既存顧客が中心で、新規は全体の2割程度。新規営業は飛び込みやテレアポではなく、HPや広告、展示会経由の問い合わせ対応を行います。
■年に2～3回ほど展示会見学やアテンドによる休日出勤が発生する場合がありますが、基本的に平日勤務です。
■顧客ニーズや技術課題の解決を通じて、顧客との信頼関係構築と問題解決に貢献する営業です。
※尚、同社では転勤はありません。
【配属先情報】
本社東日本営業部に配属されます。
営業部は男性10名（30～60代）と女性6名（30～50代、営業サポート）の計16名で構成されており、幅広い年齢層の方が活躍しています。
【入社後の研修制度やフォロー体制】
入社後6ヶ月の研修期間を経て、主に先輩社員とのOJTで業務を習得していただきます。
さらに1～3年目の間は外部セミナーの参加や技術研修が充実しており、専門知識を習得しながら成長できる環境です。
海外英語留学研修なども用意され、教育体制に力を入れています。
【身に付くスキル】
高精度・高性能の精密工業製品に関する専門技術知識、顧客の技術課題を把握し解決する提案力、既存顧客の深耕営業スキル、価格・納期折衝の交渉力、展示会での対応力、英語力向上の機会（英語留学研修あり）などが身に付きます。
【本ポジションの魅力ややりがい】
高精度・高性能品に特化し、他社と差別化された製品を扱えることに加え、画一的でない営業スタイルで独自性を発揮できる風土です。
顧客の技術課題を解決する提案営業としてやりがいがあり、技術研修や英語研修など教育制度が充実し自己成長が期待できます。
- 応募資格
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- 必須
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【業界未経験歓迎】
■必須条件：
・何かしらの営業経験（業界／年数不問）
・基本的なPCスキル
・普通自動車免許
■歓迎条件：
・機械系の知識がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 478～670万円
