募集要項
- 募集背景
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1930年創業の製パン技術を基盤に、独自の焼成冷凍技術を活かした焼成冷凍パン事業を展開しています。ホテル・レストランなどへのBtoB事業に加え、BtoCや海外展開も拡大しており、現在はIPOに向けた本格的な準備を進めています。
さらなる事業成長に向け、生産能力の拡大だけでなく、原価・物流・供給体制を含めたサプライチェーン全体の最適化が重要な経営テーマとなっています。
そこで今回、会社全体の生産戦略を設計し、製造・物流領域からPL改善と事業成長を牽引する「生産物流本部長」を募集します。
- 仕事内容
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製造・物流領域の責任者として、生産戦略、原価・供給体制、PL改善、組織づくりまでを統括し、事業成長を牽引します。生産物流本部の責任者として、会社全体の生産戦略を設計し、利益最大化に向けた製造・物流体制の構築をリードしていただきます。
単なるオペレーション管理ではなく、原価・物流・供給といった利益構造を把握し、経営視点からPL改善につながる戦略を立案・実行するポジションです。
【主な業務】
・製造・生産管理領域の統括
・全社の生産戦略および供給戦略の立案・実行
・製造原価、物流費などコスト構造の可視化・分析
・PL改善に向けた施策立案および実行
・生産計画、需給、在庫、物流体制の最適化
・予算策定および月次モニタリング
・経営陣へのレポーティング、改善提案
・生産物流本部の組織設計、チームマネジメント
・工場、物流、営業など関連部門との連携・調整
・生産性向上や業務改善プロジェクトの推進
マネジメントだけを行うのではなく、必要に応じて自ら現場に入り、課題発見から解決までをリードしていただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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・製造業での実務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・チームマネジメント経験
・PL・BSを理解し、数値をもとに事業課題を捉えられる方
・経営層や関連部署を巻き込みながら課題解決を推進した経験
※食品業界での経験は問いません。
- 歓迎
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・スタートアップ、ベンチャー企業での勤務経験
・新規事業や新組織の立ち上げ経験
・PL責任を持ち、事業成長や収益改善を実現した経験
・キャッシュフローに関する知見
・生産管理、需給管理、物流、SCMに関する知見
・製造原価や物流コストの改善経験
・業務改善、生産性向上プロジェクトをリードした経験
・大きな裁量を持って組織や事業を変革した経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28～52 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・不確実性や変化の大きい環境を楽しめる方
・自ら現場に入り、課題を発見して解決まで推進できる方
・現場視点と経営視点の双方を持って意思決定できる方
・PLやコスト構造を意識し、事業収益の改善に取り組める方
・部門を越えて周囲を巻き込み、プロジェクトを推進できる方
・事業拡大と組織成長を見据えて中長期の戦略を描ける方
・大きな裁量と責任を持ち、自律的に業務を進められる方
・会社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
- 雇用形態
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正社員
- ポジション・役割
- 生産物流本部 本部長
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門（東京本社）
- 勤務時間
- 勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間）
- 年収・給与
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700万円～900万円
月給51万円～66万円
※固定残業代40時間分（12万円～15万円）含む
※超過分別途支給
※賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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・昇給・賞与（年2回）
・各種社会保険完備
・交通費支給
・時間外手当
・出張手当
・PC・スマートフォン貸与
・企業型ベビーシッター割引券
・資格取得支援制度
・月1回食事代補助
・社内フリーブレッド
- 休日休暇
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年間休日123日
完全週休2日制（土日祝）
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
子の誕生日休暇
- キャリアパス・評価制度
- 生産物流本部の責任者として事業部全体のPLに関わり、自らの戦略とリーダーシップで経営に携わる経験を積むことができます。国内外で事業拡大を進めており、生産・物流・SCM領域の変革を主導する機会も豊富です。評価に応じて6ヶ月ごとに昇給・賞与を実施しています。
