募集要項
- 仕事内容
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事業部門からの依頼を主体的に担当し、国内・海外の法務実務全般をご担当。【業務内容】＜契約審査・作成・交渉支援＞売買、業務委託、秘密保持、共同開発、ライセンス、M&A関連契約など（英文契約含む）＜法律相談、リスク管理＞ 事業部門（営業・製造・技術等）からの相談対応、スキーム検討、法的リスクの抽出と解決策の提示。＜機関法務・ガバナンス＞株主総会・取締役会の運営サポート、コーポレートガバナンス・コードへの対応、買収防衛策の運用支援。＜コンプライアンス・法改正対応＞社内規程の整備・改定、法改正の調査・影響分析・社内周知、教育資料の作成。＜紛争、外務対応＞ 外部弁護士との連携・折衝、訴訟
- 応募資格
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- 必須
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【必須】・企業法務の実務経験（目安5年以上）・契約書審査・ドラフト作成および法律相談の実務経験・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図り、協働できる能力
【キャリアパス】短期（入社～1・2年）：契約審査・法律相談を中心に担当し、事業理解および実務基盤を確立 中期（3年～5年）：海外案件や大型プロジェクトの法務リード、全社的なガバナンス構築、コンプライアンス体制の企画・運用責任者。長期（6年～）：海外案件・大型プロジェクトの法務リード コンプライアンス・内部統制領域の企画・運用責任者 法務課のチームマネジメント、将来的には法務部長候補
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収・給与
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想定年収745～1000万円
月給￥460,000～ 基本給￥457,000～を含む/月
■賞与実績:年1回
- 休日休暇
- 年間休日120日
- 選考プロセス
- 面接回数2回
