募集要項
- 仕事内容
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以下の業務において、室長の指導のもと、企画・推進・管理をサポートいただきます。【業務内容】■中期および単年の経営計画の実行支援(海外現地法人に対するモニタリングおよびハンズオン支援、本社の開発・生産部門に対するモニタリングおよびハンズオン支援)■KPIのモニタリングおよび経営層へのレポーティング■各種企画・プロジェクトの管理・推進■コーポレート部門における各種会議体の運営・管理
- 応募資格
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- 必須
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【必須】■豊富なプロジェクト管理の経験(中期計画を支える国内外のイニシアチブを複数同時に管理できる能力)■高いコミュニケーション能力(社内外の関係者と円滑に連携し、業務を推進できる力)
■英語によるコミュニケーション能力(海外拠点とのメールや資料作成など、実務レベルでの英語力)■Microsoft Officeの操作スキル(特にExcel・PowerPoint)
【尚可】■事業計画の立案や事業再建に関する実務経験(経営戦略の策定や実行支援に携わった経験)■海外駐在経験(異文化環境での業務遂行や国際的な連携経験)■損益計算書(P/L)に関する基本的な理解(財務指標を読み解き、業務に活かせる基礎的な会計知識)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都台東区
- 年収・給与
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想定年収780～900万円
月給￥460,000～ 基本給￥460,000～を含む/月
■賞与実績:年2回
- 休日休暇
- 年間休日123日
- 選考プロセス
- 面接回数2回
