募集要項
- 募集背景
-
グローバルで成長を続けるなか、情報システム部門の安定と進化が常に必要とされています。
組織強化のため、将来的に部門の中心人物となってご活躍いただける方を募集しております。
- 仕事内容
-
同社およびグループ会社におけるIT基盤の構築及び保守・運用、サイバーセキュリティ対策を
ご担当いただきます。
＜＜ミッション＞＞
グローバルで成長を続けるなか、情報システム部門の安定と進化が常に必要とされています。
組織強化のため、将来的に部門の中心人物となってご活躍いただける方を募集しております。
＜＜具体的な業務内容＞＞
【グローバルIT／セキュリティ方針の策定および運用推進】
◎国内外グループ会社・海外拠点を含むグローバル共通のIT・セキュリティ標準の策定・浸透
◎海外拠点のIT環境・セキュリティ状況の可視化・統制
◎各国の法令・規制（GDPR、各国個人情報保護法、データローカライゼーション要件等）に対応したガバナンス整備
◎海外拠点担当者・国内外ベンダーとの折衝、グローバルプロジェクトの推進
【クラウド／インフラの設計・構築・運用】
◎AWS／Azureを中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用
◎社内システム基盤（オンプレ／クラウドハイブリッド環境）の安定運用と最適化
◎ネットワークおよびID管理（Entra ID等）の設計・運用
◎基幹システム・業務システムのインフラ移行・モダナイゼーション
【情報セキュリティ全般の企画・実装・運用】
◎全社・グローバルのセキュリティポリシー・ガイドラインの策定・運用
◎エンドポイント（EDR／XDR）、メール、ネットワーク等のセキュリティ製品の導入・運用
◎ゼロトラストアーキテクチャの設計・推進
◎SIEM／SOCを活用したログ監視・脅威検知、CSIRTによるインシデント対応体制の構築・運用（グローバル拠点含む）
◎脆弱性管理、ペネトレーションテスト、セキュリティ監査対応
◎ID／アクセス管理（IAM、特権ID管理、多要素認証）の運用高度化
◎工場・OT／IoT環境のセキュリティ対策
◎サプライチェーンセキュリティ、委託先・関係会社のセキュリティ統制
◎従業員向けセキュリティ教育・訓練（標的型攻撃メール訓練等）の企画・実施
【その他】
◎社内インフラ・セキュリティに関する技術選定およびベンダーマネジメント
＜＜勤務地について＞＞
福井本社以外でのリモート勤務については応相談
※この場合、定期的（月1回程度）な福井本社への出張があります。
- 応募資格
-
- 必須
-
【いずれか必須】
◎AWSまたはAzureを利用したシステム設計・構築・運用の一貫した経験（5年以上目安）
◎ネットワーク（VPN、ファイアウォール、ルーティング、ゼロトラスト等）の実務経験
◎Windows ServerまたはLinuxサーバの構築・運用経験
◎Microsoft 365／Intune／Microsoft Defenderの運用経験
◎社内外関係者との調整・合意形成を伴うプロジェクト推進経験
◎Active Directory／Entra ID（Azure AD）の設計・運用経験
◎情報セキュリティに関する高度な実践的知識と複数領域での実務経験
（ポリシー策定、インシデント対応、監査対応のいずれかを含む）
◎SIEM／SOCを活用したログ監視・インシデント対応経験
◎ISMS（ISO27001）またはNIST CSF等のセキュリティフレームワークに基づく実務経験
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：6ヵ月（期間中の待遇変更なし）
- 勤務地
-
本社
福井県福井市文京4-23-1
- 勤務時間
-
フレックスタイム制度あり（フルフレックス）
※標準的な勤務時間08:30～16:55
◎時間外 月平均10時間
- 年収・給与
-
年収：500万円～630万円
月給：295,000円～340,000円
賞与実績：年2回（6.46ヶ月分※過去実績）
昇給実績：年1回あり
諸手当：家族、帰省 など
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給は、5時間分の固定残業代（11,800円～13,200円）を含んだ表記です。
固定残業代は、残業の有無に関わらず支給し 超過分は別途手当をお支払いします。
- 待遇・福利厚生
-
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
退職金制度（勤続2年以上）、確定拠出年金、財形貯蓄制度、社員持株会
通勤交通費支給（月額45,000円まで）
互助会（貸付金制度・利子補給制度・各種贈呈金）
時間単位有給休暇取得可、在宅勤務制度
独身寮・社宅、社員食堂、スポーツ施設会員
語学教室、通信教育講座、資格取得支援
出産・育児支援（勤務地・部署限定勤務制度、早期復職支援制度、慣らし就労制度）
育児・介護・看護休業取得実績あり
- 休日休暇
-
土曜・日曜・祝日
GW・夏季・年末年始休暇
誕生日休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
年次有給休暇
☆年間休日 120日
- 選考プロセス
-
書類選考→面接・適性検査→内定
◎面接は2～3回を予定しています。
◎適性検査は、1次面接を通過された方を対象に実施予定です。
◎1次・2次面接に関しては、オンラインでの実施も可能です。
