募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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※採用はプロジェクトマネジメントに専門特化した子会社「INTLOOP Project Management株式会社」となります。
【職務内容】
大手クライアントのIT戦略に基づくインフラシステム構築や刷新プロジェクトに参画し、PM/PMOとしてマネジメント全般を牽引していただきます。
フリーランスのスペシャリストと自社コンサルタントを組み合わせた「ハイブリッド体制」のメリットを活かし、チームの生産性を最大化しながら、品質管理や進捗、ガバナンスの整備を実行します。
【具体的には】
・インフラ構築における要件定義・設計フェーズの推進
・プロジェクトの進捗管理、課題解決、リスクマネジメントの実行
・クライアントキーマン（情シス部門等）やマルチベンダーの利害調整
・品質・生産性向上に向けた各種ガバナンスやドキュメントの標準化
・後輩コンサルタントやチームメンバーへの指導・育成
【このポジションの魅力】
大手企業の経営を左右する大規模なインフラ案件に裁量を持って参画できます。プロジェクトを俯瞰しコントロールする「圧倒的な当事者意識」が磨かれる環境です。
また、当社独自のフリーランス活用力を武器に「自ら体制の空白を埋める」というダイナミックなリソースマネジメント経験を積むことができ、専門性を活かした市場価値の高いPM/ITコンサルタントへ登りつめることができます。
- 応募資格
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- 必須
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・サーバー、クラウド、ストレージ、ネットワークいずれかの設計構築の実務経験
・リーダー、サブリーダーとしてチームを率いた経験、またはITプロジェクトでの進捗管理・要件定義などのPMO実務経験
（※箇条書きは必ず改行すること）
【歓迎】
・PM/PLとしてインフラ領域のプロジェクト管理を主導した経験
・大手企業向けのシステム開発・インフラ導入の経験
・PMP、ITストラテジスト、応用情報技術者などの資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～1300万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 ※通勤手当月額5万円まで。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失）、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
