募集要項
- 募集背景
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■募集背景
MSOLは、2030年に向けた中期経営計画「Beyond1000」を発表し、その重点戦略の一つとしてPROEVER事業を位置付けています。2025年には現行プロダクトを刷新した新バージョンのβ版をリリースし、既存顧客からのフィードバックを反映。2026年より正式版の提供を開始しました。
現在は事業拡大フェーズにあり、顧客対応からプロダクト開発まで、全体的な体制強化を進めています。MSOL共通の価値観である「自律的に考え、行動できる人財」とともに、PROEVER事業をさらに成長させていきたいと考えています。
- 仕事内容
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【仕事内容】
当社SaaSプロダクト「PROEVER」のプロダクトエンジニア（AI・アプリケーション基盤）として、競争優位性の核となるAIエージェント機能の開発と、それを支えるバックエンド基盤の実装をリードしていただきます。
現在は少数精鋭の体制のため、定型的な管理業務ではなく、自ら手を動かして未知の技術課題をブレイクスルーしていく役割です。
・AIエージェント基盤構築： Azure AI Foundry / Azure OpenAI をフル活用し、LangGraph.js等を用いたマルチステップ推論・自律型ワークフロー制御のバックエンド実装。
RAG（検索拡張生成）の最適化： Azure AI Search や Vector DB を用いた検索拡張生成システムの設計・チューニング。
・LLMの品質・ガバナンス担保： AIの回答精度向上、およびZod等を用いた出力構造化、ガードレール（安全性・セキュリティ）の仕組みづくり。
・データアクセス＆パイプラインの構築： 複雑なプロジェクトマネジメントデータをAIが最適に解釈・処理できる形式へ変換するパイプラインの開発、および Hasura (GraphQL) / PostgreSQL を用いた効率的なAPI開発。
・技術組織への還元： コードレビューや設計レビュー、最新のAI技術調査・評価を通じて、チーム全体のAI技術力の底上げ。
【このポジションの魅力】
独自の専門性：自律型AIエージェントの実装
単にプロンプトを工夫したりAPIを呼び出すだけでなく、「AIにどこまで自律的に考えさせ、どう動かすか」という高度な仕組みづくりに挑戦できます。LangGraphやVercel AI SDKを使った複雑なワークフローの実装など、まさに今が旬の最先端エンジニアリング環境です。大手企業のクライアントが実際の業務で使い倒す「AIエージェント」を自分の手で作り上げていく経験が詰めます。
自由な就業環境：リモート＆フルフレックス環境
(1)コアタイムなしのフルフレックス：当社標準の稼働時間はありますが、日々の業務状況や個人のリズムに合わせて、通院や家庭の用事など、勤務時間を自由に調整可能です。
(2)裁量で選べるリモートワーク：業務に慣れていただいた後は、自身の裁量でリモート頻度を選択できます。
- 応募資格
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- 必須
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・TypeScript (Node.js) または Python でのWebアプリケーション開発の実務経験（目安：3年以上）
・API連携、プロンプトエンジニアリング、RAG構築などの実践的な知識・スキル（目安：1年以上）
・LangChain / LangGraph等を用いたAIエージェント開発経験（個人開発やプロトタイプ、検証レベルでも可）
・GitHubを利用したチーム開発経験
・ビジネスレベルの日本語
- 歓迎
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・Azureにおけるモダンアプリケーション開発・運用経験
・Azure Container Apps, Azure Functions, Azure AI Search 等の利用経験
・パブリッククラウド（特にAzure）を用いたインフラ設計・構築経
・AWS/GCP経験者で、Azureへの移行・キャッチアップに強い意欲がある方も可
・データベースの設計および運用経験
・GraphQL (Hasura) の利用経験
・UI/UXデザインへの関心・理解
- フィットする人物像
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・「技術的に正しいか」だけでなく「PMの意思決定をどう支えるか」という視点で品質を考えられる方
・AI機能など正解がない領域で、仮説検証を繰り返し最適な品質保証アプローチを模索できる方
・リーダーとして方針を示しつつ、メンバーの意見を尊重し、チーム全体の技術力底上げ に貢献できる方
・多様な文化や考えをもつメンバーと相互理解を通じて業務を行える方
・新しい技術やトレンドに対して柔軟に対応し、自ら学びチームに還元できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー29階
上記本社
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイムなし
標準労働時間１日8時間
※9：00～18：00で勤務している社員が多い
- 年収・給与
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年収 5,000,000円 - 10,000,000円
月給337,552円～
※上記には固定残業代30時間分94,937円含みます。
※超過分別途支給。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
・確定拠出年金制度
・従業員持株会制度
・RELO CLUB導入
・慶弔金制度
・サポート制度（PMP受験、AI関連資格補助、PDU取得、英語学習※）
・メンター制度
・クラブ活動補助
・定期健康診断
・全社イベント
・ファミリーDAY
・welcome会
等々
- 休日休暇
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完全週休二日制（土・日・祝日)
年末年始休暇
年間休日：124日 ※FY2025実績（2025年1月～2025年12月）
【休暇】
・年次有給（入社月に応じ、最大15日を入社日に付与）
・慶弔
・記念日
・サバティカル
・産前産後
・育児
・介護
その他、就業規則に定める休暇
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接
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コーディングテスト（Web）
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2次面接
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オファー面談
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ご入社
■備考
※状況次第で面接が3回となる可能性有
※1次面接実施後、技術スキル判断の一環としてコーディングテストを
受講頂く形となります。
→コーディングテストの結果含め、一次面接通過か否か判断する形です。
※1次及び2次面接実施前に、Webテスト（能力＋性格）を受講頂きます。
※2次面接のみ、ご都合良ければ弊社オフィス（六本木）での対面実施
の可能性有（ご予定次第では、オンライン実施可能）
※選考過程において、リファレンスチェックを実施する場合があります
