募集要項
- 募集背景
- 新規募集のため
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとしての法人営業、および営業組織の構築・マネジメント、事業戦略の立案をお任せします。・プレイングマネージャーとしての法人営業(フィールドセールス)
・営業組織の「0→1」構築とマネジメント
・事業戦略や部門間連携
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
◎代表とタッグを組みビジネスを牽引する裁量権
・代表がエンジニア出身でありプロダクト開発にコミットしているため、ビジネスサイドのトップとして全権をお任せします。
・ 代表とフラットに事業戦略を議論し、理想の営業組織をゼロから創り上げることができます。
◎将来の経営層候補としての採用
・単なる営業マネージャーの欠員補充ではなく、第2創業期の成長を牽引していただくポジションです。
・ 将来的にはCROやCOOとして経営陣に名を連ねていただくことを前提としたコアメンバーの採用となります。
◎IPOに向けた急拡大フェーズでの大きなリターン
・IPOに向けて組織と事業を急拡大させていくフェーズに参画できます
・ 会社を大きく成長させた暁にはストックオプションの付与も想定されており、スタートアップの醍醐味を味わえます。
- 応募資格
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- 必須
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・BtoB SaaS、またはIT企業でのフィールドセールス (FS)の実務のご経験(3年以上)お持ちの方
・数名～数十名規模の営業チームマネジメントのご経験(KPI管理、メンバー育成、トークやフローの型化など)をお持ちの方
・経営層や部門長に対する、課題解決型のソリューション提案やクロージングのご経験をお持ちの方
・最新テクノロジー (AI・データ分析など)や自社プロダクトに対する高いキャッチアップ力と自律的な学習意欲をお持ちの方
- 歓迎
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・AI商材、またはデータ分析関連プロダクトの取り扱いのご経験
・製造業・物流業・倉庫業など、レガシー産業の現場課題(2024年問題や在庫ロス等)に対する知見
・エンタープライズ(大手企業)向けの新規開拓・大型商談のリードのご経験
・スタートアップやベンチャー企業における、営業組織の「0→1」立ち上げ、または拡大期のご経験
【求める人物像】
・「0→1」を楽しめる方
・プレイングマネージャー志向の方
・本質的な課題解決への情熱をお持ちの方
・MVVへの深い共感をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都台東区 ※転勤なし
自動車通勤：否
- 勤務時間
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フレックスタイム ※コアタイム10:00-17:00
時間外労働:有 月/10時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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700万円 ～ 799万円
経験・能力等により決定
賞与:あり ※業績による
昇給:年2回
・月給：58万円～
※基本給：43万8,000円～※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
- 待遇・福利厚生
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試用期間：6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
完全週休2日制（土日）、祝日
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始
