募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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大手ゼネコン案件中心で経営基盤が安定！残業少なめで理想の働き方を実現できます。【職務概要】
大手ゼネコン等のプロジェクトにおける電気設備施工管理業務をお任せします。就業場所や案件の希望も考慮するためご自身の経験を活かしつつ成長できる環境です。
【職務詳細】
元請けや工事業者との工程調整・管理を中心にお任せします。
■工事業者の工程調整や工程管理
■安全管理・スケジュール管理・品質管理の推進
■工事に関係する書類作成及び提出・管理
■関係各所との折衝・調整業務など
■派遣形態での就業ですが、正社員雇用のため安定・安心して働けます。
【働き方について】
月平均残業は20時間と少なめで、過度な残業をさせない風潮が根付いており、非常に働きやすい環境です。
【同社の強み】
大手ゼネコンの案件が中心で経営基盤が安定しています。
経験豊富なスタッフが要望に配慮し就業先を紹介するため、満足度高く働けます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■PC(Excel、Word)の操作ができる方
■建設現場での電気設備の施工管理経験または現場作業経験
■第一種運転免許普通自動車
【尚可】
■2級電気工事施工管理技士
■1級電気工事施工管理技士
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分（1日あたり所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:420万～650万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮・社宅、退職金無、職務給制制度、復職制度、再雇用制度（定年60歳、70歳まで）、育児休業取得実績あり、マイカー通勤可（駐車場あり、従業員専用駐車場一部利用可）
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日110日～ ※現場により異なる】完全週休2日制(日、その他)、GW、お盆、年末年始、有給休暇（入社時10日～）
- 選考プロセス
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書類選考→オンライン面接→対面面接→最終面談→内定
※状況により変更になる場合あり
