募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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高待遇！業務効率化を大切にする社風でスキルアップ可能です！【職務概要】
商品法規グループにて、法規制対応を支えるデータ基盤・業務ツールの改善・効率化のオーナーを担っていただきます。
【職務詳細】
・既存業務ツール（Excelマクロ・Power Automate／Power Apps・Pythonスクリプト等）の維持・改修
・業務ツールの新規開発（Claude Code等のAIコーディング支援を標準活用）
・法規データベース・マスタのチェックロジック・権限設計・正本管理
・グループのAIツール群（法規制抽出AI・工数分析基盤・ダッシュボード類）の運用管理
・派遣メンバーへの作業設計・指示、業務プロセスの効率化・自動化の企画提案
※立ち上げ期（入社～1年目安）は既存ツールの維持・定型改修と業務理解が中心。現任社員が伴走します。
【ミッション】
・AIファーストの開発環境(Claude Code等の活用を前提とした業務設計)。1人でも大きな守備範囲を持てます。
・作ったツールの利用者が同じグループ内にいて、効果がすぐ見えます。
・法規×データという希少ドメイン。長期で腰を据えて仕組みを育てられるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
Excel VBA、Power Platform（Power Automate／Power Apps／Power BI）、Python、データベース(SQLなど)等による業務ツールの開発・運用の実務経験、または業務部門でのデータ整備・システム運用・業務改善（社内SE・業務系ITに準ずる経験）のいずれかの実務経験
【尚可】
・製造業での品質・環境・法規・生産管理いずれかの業務知識
・生成AI・AIコーディング支援ツールの活用経験（Claude Code等）
・データモデリングの基礎知識
・英語の技術文書に抵抗がないこと
【キャリアパス例】
・入社～1年：既存ツールの維持・改修の主担当（現任社員が立ち上げを伴走）
・2～3年：仕組み・データ基盤のオーナー。派遣メンバーへの仕様指示、業務効率化の企画側へ
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・非エンジニア部門の関係者と要件を詰め、手順に落とすコミュニケーション力をお持ちの方
・業務を確実に支える仕組みを丁寧に作り、維持し続けることに価値を感じる方
・実務担当者の声を聞き、「使われるツール」に仕上げられる方
・正確性・機密保持への高い意識を持てる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市東淀川区東中島1-3-14
JR各線「新大阪」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分～17時15分
- 年収・給与
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年収:700万～850万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回（3月、6月、9月、12月）
昇給:年1～2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤交通費支給、地域住宅補助、借上社宅、社員持株、財形貯蓄、退職金制度（日本版401kなど）、グループ健康保険組合、自己申告制度、人材登録制度、社内公募制度、リフレッシュ手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日129日、G.W.・夏季・冬季各7～9日の連休、週休2日制（土・日／年2回出勤土曜有）、祝日、有給・慶弔・特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→SPI→最終面接→内定→入社
※状況により変更になる場合あり
