募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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☆年間休日121日☆働き方を意識しながら就業して頂くことが可能です☆※グループ会社のGROWIT株式会社への在籍出向勤務となります。
期間は現時点では未定。
【職務概要】
チームの組織運営および中小企業・個人事業主向けシステム開発
プロジェクトの推進・リード業務を担当します。
【職務詳細】
・チーム（組織）のマネジメント業務（目標設定、予算管理、人材育成など）
・システム開発プロジェクトのマネジメント業務
・新規案件受注に向けた営業支援、提案活動
・開発体制、環境の整備（生産性および品質向上に向けた取り組み）
・要員調整（外部リソースの確保、オフショア開発）
・システム開発プロジェクトの上流工程（システム計画、要件定義）支援
・社内のシステム整備計画の提案 など
【ミッション】
業界・領域にとらわれず、幅広いお客様へ価値を提供しながら、
プロジェクトの成功と組織成長の両面に貢献していただくことを期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・システム開発経験（開発言語、開発環境不問）
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての経験
【尚可】
・流通業界または小売業界におけるシステム開発経験
・クラウドネイティブ環境（サーバーレスやマイクロサービスなど）
での開発・環境構築経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件に変更なし）)
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区久太郎町3-4-12
地下鉄御堂筋線・中央線「本町」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
- 勤務時間
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9：00～17：45（所定労働時間：7時間45分）
※フレックス制度（コアタイム10：00～15：00）
- 年収・給与
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年収:750万～1000万程度
月給制：月額520000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（3月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、退職年金、選択型DC、社員持株会、自社保養所、福利厚生倶楽部（（株）リロクラブ提供）、団体長期障害所得補償制度（GLTD）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接（大阪本社）
※職種により実務試験・適性検査実施の可能性あり。
※状況により変更になる場合あり
