募集要項
- 募集背景
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業績好調により、大幅な採用を実施中「建設業」「製造業」「物流業」といった日本のインフラを支える巨大産業において、燈は高度なAI技術と現場実装のノウハウを武器にDXを推進しています。
現在、大手企業からの難易度の高い開発依頼が殺到しており、案件の増加スピードに組織拡大が追いつかない「嬉しい悲鳴」が上がっている状態です。この急成長フェーズでは、開発の現場でチャンスに溢れており、ジュニアからでもフロントエンド・バックエンド・インフラまで幅広い領域に早く関わることができます。
そこで今回は、経験年数よりもポテンシャルと学ぶ姿勢を重視し、開発の最前線で一緒に力をつけていただけるジュニアエンジニアを新たに募集します。新規開発の案件もあれば、これまで燈が積み上げてきた稼働中システムを育てていく追加開発の案件もあり、その両面に携わることで、エンジニアとしての土台を幅広く築くことができます。実務経験が浅い方も歓迎します。
- 仕事内容
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DX Solution事業本部のシステム開発チームにソフトウェアエンジニアとして配属され、クライアント企業のDXを推進するシステム開発に携わっていただきます。入社直後は、テックリードやシニアエンジニアの指導のもと、設計思想やコーディング規約を学びながら、フロントエンド・バックエンド・インフラなどフルスタックな領域に対しての実装をメインで担当していただきます。単なる実装作業にとどまらず、クライアントとのMTG参加などを通じて顧客に近い距離でシステムを構築する経験を積むことも可能です。
【入社後にまずお任せしたいこと】
新規開発では、案件へ参画して要件をキャッチアップしていただき、既存開発メンバーと共に詳細設計・開発・テスト業務を担当いただきます。
保守・追加開発では、既存メンバーと共に担当案件の仕様やシステム構成などをキャッチアップしていただき、不具合の修正対応や追加開発案件での実装業務から着手いただきます。
【開発例】
・RAGを用いた社内ナレッジ検索Webシステムの開発：社内技術文書を検索・回答生成するエージェント機能のバックエンドAPIおよびフロントエンド開発。
・画像認識AIを搭載した写真管理プラットフォームの構築・運用：数百万枚規模の現場写真を高速に処理するデータベース設計・API実装。稼働後のパフォーマンス改善やデータ量増加に伴うスペック検討も担当。
・動画解析によるインフラ異常検知ダッシュボードの開発：車載カメラ等の動画データを解析し、変状箇所を可視化する管理画面（UI）の実装と、解析結果を蓄積・配信するバックエンドシステムの構築。
・ドメイン特化LLMを活用した業務支援ツールのAPI開発・追加開発：建設・製造業向けLLMの推論APIの実装、および稼働中サービスへの機能追加・改善。
・稼働中Webシステムの保守・改善：不具合調査や修正、脆弱性対応、ボトルネック特定によるパフォーマンスチューニング、インフラ監視や改善対応、機能追加・改善提案により発足した開発案件の開発プロセス進行。
【技術スタック（一例）】
フロントエンド：TypeScript / Node.js / React / Next.js
バックエンド：TypeScript / Node.js / Python / NestJS / FastAPI / GraphQL / Hasura
- 応募資格
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- 必須
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・エンジニアとしての実務経験1年以上（社会人または、インターンとしての経験）
・Ruby / Go / Python / TypeScript のいずれかの言語に触れた経験（独学・プログラミングスクール・インターンでの経験も含みます。学習中の方も歓迎します）
・「志が全て」という価値観と、「日本を照らす燈となる」という使命への共感。学ぶことに前向きで、フル出社・ゼロ距離のコミュニケーションを楽しめること
※経験年数そのものにこだわりはありません。カルチャーマッチと人柄、学ぶ姿勢を重視した選考を行います。
- 歓迎
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・TypeScript / React / Python / LLM / AWS / Terraform を用いた開発経験
・要件定義や設計から、実装タスクを切り出した経験
・コードレビューの経験
高専卒メンバー多数活躍中！学歴・専攻を問わず、実力と意欲を重視しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ21階
【アクセス】
新御茶ノ水駅（聖橋方面改札）駅直結
JR御茶ノ水駅（聖橋口）から徒歩1分
小川町駅（B4出口）から徒歩6分
JR秋葉原駅（電気街口）から徒歩9分
TX秋葉原駅（A2出口）から徒歩13分
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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※提示年収はご経験、現年収に応じて決定いたします
・試用期間：3か月（労働条件の変更：無）
・賞与：年2回
・固定時間外手当：45時間/月
※固定残業時間の超過分は別途支給
- 待遇・福利厚生
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・健康保険
・厚⽣年⾦保険
・雇⽤保険
・労災保険
・健康診断
・通勤交通費支給（上限35,000円）
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇（入社半年後に付与／初年度10日）
・その他休暇あり（年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）
- 選考プロセス
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＜エントリー～内定まで、最短2週間で可能＞
・書類選考
・カジュアル面談
・一次面接
・最終面接
・内定
※選考回数は場合によって変化する可能性がございます。
※途中、コーディング試験を受験いただきます。