データベースエンジニア
【東京:リモート】データエンジニア ※土日休み
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掲載期間:26/08/12~26/08/31求人No:WORKP-409030781
NEWデータベースエンジニア

【東京:リモート】データエンジニア ※土日休み

株式会社TENTIAL
上場企業
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募集要項

募集背景
体制強化に伴う増員のため
仕事内容
【東証グロース】創業以来ウェルネス領域で毎年200%以上の成長を維持!
【職務概要】
同社にて、データエンジニアをご担当いただきます。
Cursor・Claude Codeなどのコーディング支援AIを積極的に活用しながら、BigQuery・Dataformを中心とした基盤の設計・実装・運用に、オーナーシップを持って取り組んでいただきます。

【職務詳細】
■データ基盤の構築・運用
・事業部・アナリストからの要望を踏まえた、BigQuery・Dataformを
 用いたデータパイプライン/データマートの設計・実装・運用
・Terraform等のIaCによる構成管理、権限設計・コスト最適化、
 既存クエリやAI生成コードのレビュー
■データ活用環境の整備
・Looker(LookML)のモデリング・改善、開発ライフサイクルの整備
・アナリストが分析に集中できる、信頼性の高いデータの安定供給
■開発プロセスの改善
・GitHub Actions等を用いた、デプロイ・テストの自動化やCI/CD環境の整備
・Cursor・ClaudeCode等生成AIを活用した実装・調査・運用の効率化
■事業への提案
・事業部・アナリストを巻き込みながら、自ら課題提起・改善提案
・将来的には、現場のデータ活用実態を踏まえた基盤改善や
 データガバナンス整備の推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・データエンジニアリングの実務経験1年以上
・SQLを自ら書いてデータの抽出・加工ができること
・Pythonを用いたデータ処理・パイプライン実装の実務経験
・BigQueryなどのクラウドデータ基盤の構築・改修経験
・Dataform等を用いたデータパイプラインの実装経験
・Git・シェル操作など、開発現場で使う基本的なCLIツールの実務利用経験
・Cursor・Claude Code・GitHub Copilot等のコーディング支援AIを
 使いこなし、コードを自ら生成・改修してきた実務経験
・設計だけでなく、自らの手で実装・改修・運用まで担った経験
・物事を論理的に整理し、端的にわかりやすく説明できること

【尚可】
・Looker/LookMLの実務経験、またはBIツールとデータ基盤の連携に関する理解
・事業KPIの分析やダッシュボード設計など、データ分析そのものに取り組んだ経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山5階
京急本線「北品川」駅 徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フルフレックス制(コアタイム無し)
年収・給与
年収:420万~1000万程度
月給制:月額350000円
給与:■基本給に在宅勤務手当代10,000円~を含む
賞与:業績連動賞与あり
昇給:あり
待遇・福利厚生
ポテンシャルDAY/書籍購入支援制度/自社製品プレゼント制度/社員・家族向け自社製品割引クーポン配布/ウェルカムランチ制度/ウェルネス・アクティビティ応援制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休二日制(土日祝日・年末年始休み)/出産育児・介護休業制度完備/その他各種休暇制度あり/入社時に有給休暇10日付与
選考プロセス
書類選考⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒内定 
※応募状況により変更になる場合があります ※選考中に筆記試験をお願いする場合があります
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
※リモート勤務可能 出社の頻度や要否については業務内容や状況によって上長が判断します

会社概要

社名
株式会社TENTIAL
事業内容・会社の特長
【事業内容】
同社は高いWebマーケティング能力とスポーツやカラダに関する豊富な知見・データを活用し、「D2C事業」「メディア事業」の2つの事業を行っています。

【会社の特徴】
平均年齢が28.5歳とフレッシュなメンバーで構成されており、ITリテラシーも高く、爆速で事業を推進しています。
ウェルネス・健康産業という巨大な市場に対して、テクノロジーを掛け合わせ、デジタル化時代に即した次世代のビジネスを創っています。
メインプロダクトは発売からわずか6ヶ月で大手モールで8冠を達成。起業家からアスリートまで多くの方に愛用されるプロダクトとして成長しています。
直近発売した商品は発売から3ヶ月で5万個を達成し、勢いにのったプロダクトを生み出しています。
その他にも日々の暮らしの中でコンディションを整えるための商品を開発中です。
スポーツハウツーメディアとして、初心者の方々や部活プレーヤーを中心に高い支持を得ています。現役トップアスリートの監修を得ながら、質の高い最新のコンテンツをお届けしています。
設立
2018年2月
資本金
321260037円(資本準備金含む)
従業員数
171名(2025年4月30日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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