募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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創業58年の安定基盤／IT部門責任者として全社のDX化をリードするポジション【職務概要】
同社のIT部門責任者候補として、業務系システムの開発、社内ITシステムの改善・最適化、およびチームのマネジメント業務全般を担当します。
【職務詳細】
・業務系システムの開発、社内ITシステムの改善および最適化
・ソフトウェアやハードウェアの調達・運用
・チームメンバーの管理・育成・評価
・各部署との調整・サポート、ベンダーや外部パートナーとの調整
・サイバーセキュリティ対策の強化
・自社Webサイトの運営・サイト開発におけるリーダーシップの発揮（基本的に外注開発）
【トピックス】
現在、会員管理システム・葬儀施行管理システムのリプレースを推進しています。また、自社Webサイト上で互助会のオンライン入会サービスを開始しており、今後は自社サイト運営にも注力していく方針です。
ＩＴ部門の責任者としてこれまでの経験を存分に発揮頂き、会社全体のＤＸ化をリードして頂けます◎
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社で情報システム部の経験をお持ちの方
・社内システム(業務システムや業務ツール)のご経験をお持ちの方
・IT部門のマネジメント経験(規模・人数を問わず)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区祐光4-18-3
JR総武線「東千葉」駅より徒歩約16分（車通勤可）
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:800万～1500万程度
月給制：月額508000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、居住手当、広域首都圏生活支援手当、屋外喫煙スペースあり、社員融資制度、社員割引制度、財形貯蓄、定期健康診断、親和会、スキルアップ教育制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日106日】週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回予定）→内定
※状況により変更になる場合あり
