募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
生成AIプロダクトの開発をリードし事業を推進するプロダクトマネージャー【職務概要】
生成AI活用ナレッジマネジメントシステム「STiV」の開発推進およびプロダクトマネジメント業務全般を担当していただきます。
【職務詳細】
◇開発推進業務
・開発ベンダーと連携した要件のすり合わせと開発の推進
・顧客への提供価値を起点とした開発優先度の意思決定
・開発生産性向上施策の推進と効果測定（Claude Codeの活用など）
◇プロダクトマネジメント業務
・プロダクトロードマップの策定
・機能要件／非機能要件の決定
・営業／カスタマーサクセスとの連携による要求整理と改善アイデアの検討
※入社後について
まずは開発推進業務から担当いただき、習熟度に応じてプロダクトマネジメント業務へ役割を広げていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・ソフトウェア開発の実務経験（目安10年以上）
・開発ベンダーやチームとの要件すり合わせ／進行管理の経験
・顧客への提供価値を意識した開発優先度の意思決定経験
【尚可】
・事業会社でのプロダクトマネジメント経験
・検索エンジン／情報検索領域に関する知見
・生成AI／LLMを活用したプロダクト開発の経験
・チームのマネジメント／評価の経験
・製薬／ヘルスケア業界に関する知見
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル15F
JR山手線「池袋」駅より直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時30分～18時00分
- 年収・給与
-
年収:800万～1500万程度
月給制：月額670000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当／健康促進手当(非喫煙者対象)／資格取得報奨金制度／確定拠出年金制度（401k）／報奨金制度／慶弔見舞金／役職手当／在宅勤務制度／社員紹介制度／e-learningシステム（Udemyほか）／社員食堂／定期健康診断（年1回）／出産・育児支援制度／サークル活動（補助金支給）／図書費補助制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間125日・完全週休二日制（土日祝）・夏期休暇3日・その他（年末年始／GW／慶弔／産前産後／育児／介護等）・有給休暇：入社後即時付与（日数は入社月に応じる）
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接（WEB）→適性検査＋最終面接（対面）→内定
※上記は場合によって変更する可能性もございます。
※状況により変更になる場合あり
