募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
-
大手通信企業との共創事業で次世代MA／CRMプロダクトを統括する事業責任者候補【職務概要】
同社において、大手通信企業との共創プロダクトのプロジェクト推進を担い、将来的には事業責任者候補としてプロダクト・事業の両面から事業成長をリードしていただきます。
【職務詳細】
■入社後
プロジェクトマネージャーとして、顧客要望や課題の整理、要件定義・仕様策定、開発ディレクション、品質・進捗管理を担当します。また、システム・データ移行など難易度の高いプロジェクトを推進し、得られた知見をもとにプロダクトの方向性や改善施策の検討も行います。
■将来的には
責任者として、プロダクトロードマップや事業戦略の策定、新機能・サービス改善の優先順位決定、外販を見据えた事業企画を担当します。さらに、開発組織の立ち上げや採用・育成・マネジメントにも携わり、事業計画や収支管理を含めた事業全体の推進を担っていただくことを期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・SIer、受託開発における大規模システムのプロジェクトマネジメント経験
・ビジネスサイド（非エンジニア）の抽象的な要求を整理し、詳細な要件定義・仕様策定を行った経験
・システム移行（マイグレーション）や、リプレイス案件におけるPM／PL経験
・ベンダーコントロール、またはパートナー（業務委託）メンバーを含むチームマネジメント経験
【尚可】
・エンジニアとしての開発実務経験（バックエンド・インフラ周りの知見があれば尚可）
・新規事業や新サービス立ち上げフェーズでのPM経験
・エンジニア採用やピープルマネジメント、組織開発の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・カオスな状況（不確実性が高い状態）において、自ら情報を整理し、正解を導き出せる方
・「決まったものを作る」のではなく「何を作るべきか」から議論できる方
・将来的に事業責任者として、PL管理や組織マネジメントに挑戦したい意欲をお持ちの方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング 東棟11階
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩6分
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：12時00分～15時00分）※標準的な労働時間：1日8時間
- 年収・給与
-
年収:1000万～1400万程度
年俸制：月額833333円
給与:その他固定手当：月35,000円を含む
賞与:年俸制
昇給:年2回（5月、11月）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当（会社規定に基づき支給）、退職金：無、確定拠出年金制度、慶弔見舞金制度、在宅勤務、リモートワーク可、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、Happy Friday（土曜日と祝日が重なった場合前日の金曜日が休日）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日123日】完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、Happy Friday（土曜日と祝日が重なった場合前日の金曜日が休日）、有給休暇（入社日に15日付与※4月入社時、以降日割り）、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、産前産後休業、育児休業
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接(事業部長)→最終面接（役員）→内定
※ポジションによって選考回数が異なる場合があります
※状況により変更になる場合あり
