営業マネージャー・管理職
買取営業(部長) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/08/12~26/08/31求人No:WORKP-409069121
NEW営業マネージャー・管理職

買取営業(部長) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社D&Dマネージメント
管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
体制強化に伴う増員のため
仕事内容
事業拡大中のモビリティ企業/年間休日127日でワークライフバランス◎
【職務概要】
プライシング、仕入れ、売却、営業に携わる割合は経験と適正を考慮し決定します!

【職務詳細】
■プライシング:独自のデータベースを活用した自動車の価格査定
・自動車ディーラー・自動車販売店等からの査定依頼対応
・グループ会社(三菱自動車の自動車ディーラー)からの査定依頼対応
・新車の残価設定(レンタカー・リース車両向け)
■仕入れ
・オークション代行
 (取引先の自動車販売会社やグループ会社で販売する中古自動車の仕入れ)
・レンタカーとして使用された車両の買取
■売却:仕入れた車両を販売する業務
・法人(中古車販売会社など)への販売
・オークションを活用した販売
■営業:法人向けの提案営業(※個人ノルマはございません)
・自動車ディーラー、自動車販売会社、レンタカー会社、リース会社等への
 上記サービスの提案営業 など
■マネジメント業務
・売上管理(予算策定・実績分析・進捗管理)
・部門の事業計画、営業戦略の立案および実行
・部員のマネジメント

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・車両に関するプライシング業務の経験
・オートオークションを活用した車両の仕入れ・売却経験
・中古車市場の動向や価格相場に関する知識
・マネジメント経験5年以上

【組織の成長を牽引できるポジション】
プレイヤーとして成果を創出するだけでなく、
部門のマネジメントや事業戦略の立案・推進にも携わっていただきます。
メンバーの育成や組織づくり、予算管理などを通じて、
事業全体の成長をリードするポジションへのキャリアアップが可能です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階
東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分
都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
管理監督者として9時30分~18時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる
年収・給与
年収:740万~895万程度
月給制:月額505000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)※別途決算賞与あり(業績による)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、住宅手当(同社規程規定による)、一律手当(リスキリング手当1万円/月、食事手当1万円/月)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日127日(2025年度)】完全週休二日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇
選考プロセス
書類選考 → 面接(1~2回) → 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
年功序列ではなく、成果やプロセス、挑戦する姿勢を重視した評価を行っています。プレイヤーとして価格設定や仕入れ・売却の判断を担いながら、事業収益の最大化に向けて主体的に業務を推進します。

会社概要

社名
株式会社D&Dマネージメント
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■プライシング事業■コンサルティング事業■販売代理・仲介事業

【会社の特徴】
同社は自動車業界における総合的なソリューションを提供する企業であり、最新の市場相場に基づいたプライシング事業により車両の適正価格を提示するとともに、販売代理・仲介やオークション出品代行を通じてクライアントの収益最大化を支援しています。
さらに、世界的ブランドであるバジェットレンタカーのフランチャイズ運営に加え、自社での中古車販売にも注力。
加えて、次世代モビリティの推進を目的としたBTD(BYD正規ディーラー)事業を展開することで、
EV市場への対応と持続可能な社会の実現にも貢献しています。
これらの事業を通じて、法人顧客の多様なニーズに応える包括的なサービス体制を構築しています。
設立
2007年4月
資本金
50000000円
従業員数
グループ全体:1075名(26年2月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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